Kurz gefragt: "Die ersten sechs Monate im Betrieb: Klassische Missverständnisse zur Probezeit"

Selbst wenn die Personalabteilung gute Arbeit geleistet und den
vermeintlich aussichtsreichsten Kandidaten an Bord geholt hat.
Letztlich steht die Bewährungsprobe für den neuen Mitarbeiter in
der täglichen Arbeit an. Welche Fehler werden hier
arbeitgeberseitig häufig gemacht und wie können sie vermieden
werden? Mehr zu Arbeit und Arbeitsrecht:
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