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  4. 60: Dr. Rebecca Koch – Digital Savviness, Flexibilität und die Logistikbranche als Zukunftssicherer
Unser Gast in dieser Folge ist Dr. Rebecca Koch, Chief People
Officer Europe, Mitglied European Management Board, DB Schenker.
Rebecca wurde vom Capital Magazin zu den „Top 40 under 40“ in
Deutschland ernannt, sie ist Transformation Driver, Change Leader
und mehrfache Mutter.

Menschen stehen im Mittelpunkt der Digitalisierung. Die Rolle von
HR diese Menschen ausreichend auf die Digitalisierung
vorzubereiten und das Unternehmen auf die richtigen Füße für die
Zukunft zu stellen, steht und fällt mit der strategischen Rolle
einer modernen und digital-treibenden HR.  In diesem
authentischen und spannenden Gespräch gewähr uns Rebecca einen
tiefen Einblick in die Zukunftsvisionen eines mehrfach
ausgezeichneten Mitglieds des European Management Boards und
Chief People Officer von DB Schenker. Sie zeigt aber auch auf,
warum Logistik gerade eine Branche ist, in der man am
allermeisten Lernen kann. Und die Logistik ist spätestens seit
der Corona-Krise und des Ukraine-Krieges auch sichtbar als eine
der wichtigsten Branchen für die Sicherung unserer aller
Existenzen.

Von der Weiterentwicklung von guten Lösungen „auf dem Weg“ in die
Zukunft über die Schlüsselkompetenzen Flexibilität und Offenheit,
mal etwas anderes auszuprobieren, bis hin zu „Digital Savviness“
und die Wichtigkeit. Eines bleibt sicher: in der Zukunftsbranche
Logistik ist auch in Sachen Digitalisierung und neue
Geschäftsmodelle sehr viel Bewegung drin.

Ach ja, was haben Rudern und die Zündkerzen einer Cessna mit
einer der führenden Personalerinnen Deutschlands zu tun, warum
ist es nachts am Terminal der LKWs so superspannend, warum gehört
HR im Board, wenn man die Zukunft sichern möchte und warum sind
Quereinsteigende bei Rebecca mehr als willkommen? – Einfach
reinhören!

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„60: Dr. Rebecca Koch – Digital Savviness, Flexibilität und die Logistikbranche als Zukunftssicherer“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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