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Führung Teil 2 – Augenhöhe zwischen Führungskraft und Mitarbeiter

Führung Teil 2 – Augenhöhe zwischen Führungskraft und Mitarbeiter

Management meets Mindfulness – Wertvolle Inhalte aus Management, Marketing, Führung und Employer Branding mit etwas Achtsamkeit vor 7 Jahren
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Führung Teil 2 – Augenhöhe zwischen Führungskraft und
Mitarbeiter

 

Management meets Mindfulness geht (endlich) in die nächste Runde.
Mit "Führung Teil 2 – Augenhöhe zwischen Führungskraft und
Mitarbeiter" gibt es weitere Tipps und Anregungen rund um das
Thema Führung. Philipp erklärt in der neuen Folge unter anderem,
warum es so wichtig ist, seinen Mitarbeitern auf Augenhöhe zu
begegnen, wie man im Unternehmen für eine bessere Stimmung sorgt
und wie man mit Fehlern und Kritik am besten umgehen
sollte.

Außerdem erläutert er, warum man, um einen Schritt nach vorne zu
machen, meist erst einmal einen Schritt zurück machen sollte.

Weitere Themen der Folge:

-       Bedeutung von Humor beim
Umgang mit Mitarbeitern und Kritik

-       Perspektivwechsel – Schritt
zurück machen

-       Umgang mit Kritik und
Fehlern

-       Fehler für Fortschritt

-       Vorbildfunktion der
Führungskraft

-       Richtig kontrollieren

-       Feedback ist Wertschätzung

-       Fehler vermeiden?

-       Individualität zulassen –
individuell führen

-       Unternehmensziele und
Mitarbeitermotivation

Und immer wieder kommen kleine Impulse aus dem Themenfeld der
Achtsamkeit.

 

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