Anmeldung Registrierung
Auto Hell Dunkel
Erweiterte Suche
  1. Startseite
  2. Podcasts
  3. SAATKORN Podcast

Episoden

25 Minuten
In dieser Episode des AMTLICH VORAN Podcasts spreche ich mit Susann Schmid, Leiterin des Kompetenzcenters Personalgewinnung und Marketing bei der Landeshauptstadt München, über die Einführung einer modernen Bewerbermanagementsoftware. Nach vielen Jahren in der Personalberatung und im Executive Search wechselte Susann 2019 zur Stadt München – mit einer klaren Mission: die Personalgewinnung modernisieren und konsequent an den Bedürfnissen von Bewerbenden und Fachbereichen ausrichten. Seitdem hat sich einiges getan! Aus klassischen Verwaltungsprozessen wurde ein moderner, cloudbasierter Recruiting-Prozess, der Personalgewinnung, Onboarding und Personalentwicklung miteinander verbindet.
34 Minuten
In dieser Episode des SAATKORN Podcasts spreche ich mit Jörn Köster, Founder & CEO von eLearnio, einem HR-Tech-Unternehmen, das Organisationen dabei unterstützt, Onboarding, Weiterbildung und Corporate Learning zu digitalisieren.
39 Minuten
Was passiert, wenn humanoide Roboter die besseren Mitarbeitenden werden? Und warum läuft Deutschland Gefahr, schon wieder eine der größten technologischen Revolutionen zu verschlafen? In dieser Episode des SAATKORN Podcasts spreche ich mit Gunter Dueck, Philosoph, Bestsellerautor, ehemaliger Chief Technology Officer bei IBM und einem der spannendsten Vordenker rund um Technologie und die Zukunft der Arbeit.
27 Minuten
In dieser Episode des amtlich voran Podcasts spreche ich mit Harald Ackerschott, Psychologe undExperte für Eignungsdiagnostik. Er ist einer der maßgeblichen Köpfe hinter der DIN 33430, dem Qualitätsstandard für berufsbezogene Eignungsdiagnostik. Harald beschäftigt sich seit Jahrzehnten damit, wie Organisationen bessere Personalentscheidungen treffen können. Und gerade jetzt, wo viele öffentliche Arbeitgeber mit regelrechten Bewerbungsfluten konfrontiert sind, ist seine Expertise aktueller denn je.
30 Minuten
In dieser Episode des SAATKORN Podcasts spreche ich mit Susanne Schlossbauer, Senior Content Marketing Managerin bei Personio. Susanne ist seit sieben Jahren bei Personio und beschäftigt sich intensiv mit den großen Themen, die HR gerade verändern – unter anderem als Host des Personio HR Podcasts. Dieses Mal nehmen wir uns den Personio HR Insights Report 2026 vor. Dafür wurden mehr als 3.000 HR-Entscheider und 6.000 Mitarbeitende in mehreren europäischen Märkten befragt. Und die Ergebnisse zeigen eine spannende Lücke: KI wird in HR bereits intensiv genutzt – aber zwischen KI-Tools ausprobieren und KI wirklich in Daten, Prozesse und Organisation zu integrieren, liegen Welten.
In Podcasts werben
Schalte jetzt Werbung in Podcasts.

Über diesen Podcast

“Inspiring the Future of Work by Attitude and Worktech”: that's what SAATKORN stands for as a blog and podcast. Since its founding in 2009, more than 2,000 blog posts and 500 podcast episodes have been created—always with the aim of shedding light on the interface between people and technology in the context of work. WorkTech defines what is technologically possible. Attitude determines whether and how this translates into real impact.
Podcast melden

„SAATKORN“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

Teilen

Mein Archiv

Deine Privatkopie der Folgen, die du nicht verlieren willst.

Podcast-Folgen verschwinden. Feeds werden auf die letzten Episoden gekürzt, Hoster räumen alte Dateien ab, Formate wechseln den Anbieter und lassen ihr Archiv zurück. Mit „Mein Archiv“ sichert podcast.de die Folgen deiner Podcasts für dich — angefangen bei den ältesten, denn die sind zuerst weg.

  • Deine gesicherten Folgen bleiben hörbar, auch wenn das Original offline geht.
  • Auch Folgen, die im heutigen Feed gar nicht mehr stehen — podcast.de kennt sie noch.
  • Herunterladen bleibt möglich, solange die Folge beim Podcaster liegt. Der zählt seine Abrufe wie bisher.
Startet bald

Sei beim Start von Mein Archiv dabei

Mein Archiv ist fast fertig. Trag dich ein, dann bekommst du eine E-Mail, sobald es losgeht – und bist von Anfang an dabei. Wir schreiben dir nur zum Start, keine Werbung, keine Weitergabe deiner Daten.

Du bekommst zuerst eine Bestätigungsmail. Abmelden geht jederzeit. Datenschutz