Podcaster
Episoden
19.05.2026
14 Minuten
Wechselt der Chef ständig die Richtung oder fährt die Chefin bei der leisesten Kritik aus der Haut, steckt dahinter meist eine tiefe Unsicherheit. Wie man mit solchen Führungskräften zurechtkommt, bespricht Gesine Braun mit der Wiebke Harms, Redakteurin beim Harvard Business manager.
Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: chefredaktion@harvardbusinessmanager.de
Produziert: Marc Glücks Musik: Philipp Fackler
Weiterlesen: Wie Sie mit einer unsicheren Führungskraft klarkommen (ohne sich selbst zu verlieren)
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17.03.2026
36 Minuten
Weniger, aber wirksamer. Lasse Rheingans führte als erster deutscher Unternehmer den 5-Stunden-Tag ein. Er erklärt, wie kürzere Arbeitszeiten, klare Ziele und der Einsatz von KI die Leistung steigern.
Dieser Podcast verändert sich. Am 19. Mai kehrt der Harvard Business manager auf diesem Kanal mit einem neuen Format zurück. Abonniert diesen Kanal und den Newsletter „Lead Forward“, um nichts zu verpassen. Den neuen Kanal von Antonia findet ihr auf allen Plattformen unter ihrem Namen „Antonia Götsch“. Wir freuen uns, wenn ihr uns bei diesem doppelten Neuanfang begleitet.
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Produziert: Marc Glücks, Paul Gäbler Musik: Philipp Fackler
Weiterlesen:
Schluss mit dem Stundenkult! Der Weg zur Viertagewoche Diese Arbeitstrends werden die kommenden Jahre prägen
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03.03.2026
42 Minuten
Wie Ihr erkennt, ob Arbeit trägt – oder nur beschäftigt. Der Philosoph Christian Uhle erklärt die größten Irrtümer über Sinn und warum er sich oft in kleinen Momenten findet.
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Buchtipp:
„Wozu das alles“ von Christian Uhle (Affiliate Link)
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17.02.2026
37 Minuten
Ausgesessene Konflikte, übertriebene Höflichkeit, falsche Harmonie – in vielen Teams trauen Menschen sich nicht, Kritik zu äußern oder Fehler anzusprechen. Karin Lausch erklärt, wie Führungskräfte das ändern und ein Betriebssystem für Mut etablieren. Ein Leitfaden für mehr psychologische Sicherheit.
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Weiterlesen:
Buchauszug Karin Lausch: Warum Safe Spaces im Job so wichtig sind Die wichtigsten Fakten zum Konzept der Psychologischen Sicherheit Wie Teams Misstrauen und Konkurrenzdenken überwinden Karins Buchtipp: John Strelecky: The Big Five for Life. Was wirklich zählt im Leben
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03.02.2026
34 Minuten
Warum kommen wir nicht voran, obwohl alle Gas geben? Spitzenleistung scheitert meist nicht an den Menschen, sondern an Strukturen und Bürokratie. Soziologin Judith Muster erklärt, wie ihr euer System auf Performance ausrichtet.
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Metaplan-Papier zu Performancekultur Podcast mit Judith Muster über Machtspiele im Büro
Judiths Lesetipp:
„Lázár“ von Nelio Biedermann.
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Über diesen Podcast
Im Podcast „Lead Forward“ spricht Chefredakteurin Gesine Braun
über die wichtigsten Fragen aus dem Alltag von Führungskräften –
im Wechsel mit den beiden Redakteurinnen Christiane Sommer und
Wiebke Harms.
Christiane Sommer und Wiebke Harms bringen das Wissen von
führenden Leadership-Expertinnen und -Experten und aktuelle
Studien mit. So entstehen in jeder Folge fundierte,
praxistaugliche Impulse, die sich direkt im Führungsalltag
umsetzen lassen.
„Lead Forward“ erscheint ab sofort jeden zweiten Dienstag auf der
Website des Harvard Business managers, in der App und überall
dort, wo es Podcasts gibt – unter anderem bei Spotify und Apple.
Begleitend erscheint weiterhin auch der wöchentliche Newsletter
„Lead Forward“ von Gesine Braun.
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