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Episoden

Steffen Busch – Wie wirkungsvollere Recruiting-Gespräche gelingen

44 Minuten
Steffen Busch, Inhaber der Personalberatung Summit Personalmarketing, spezialisiert auf das Sportbusiness, spricht mit Prof. Dr. Thomas Glökler über seinen interessanten Werdegang, über wirkungsvolle Recruitinggespräche und über den sinnvollen KI-Einsatz im HR.

Wie führte der Weg von der Deutschen Telekom über das Deutsche Sportfernsehen und die DFL bis zur eigenen Personalberatung?

Wie unterscheidet sich sein Beratungsansatz von dem großer Personalberatungen und Headhunter-Häuser?

Welche Eigenschaften und Erfolgskriterien braucht es aus seiner Sicht für den Job als Personalberater?

Warum hält Steffen Busch standardisierte Fragenkataloge in Recruiting-Gesprächen für problematisch?

Was ist der Gegenentwurf zum klassischen Fragenkatalog, und wie sollte ein gutes Recruiting-Gespräch stattdessen ablaufen?

Wie KI im Recruiting sinnvoll eingesetzt werden kann – und wie nicht

Im "Äitsch Ar Podcast", dem Personalmanagement-Podcast der DHBW Lörrach und des Dualen Masters der DHBW, diskutieren wir mit spannenden Gesprächspartnern aktuelle und hochrelevante Themen rund um das Personalmanagement.

Nützliche Links:

Dualer Bachelor-Studiengang BWL-Personalmanagement an der DHBW Lörrach

Dualer Masterstudiengang Personalmanagement & Wirtschaftspsychologie am DHBW CAS

Profil Steffen Busch Linkedin

Website Summit Personalmarketing

Buch „New Work Recruiting-Gespräche“

Kontakt: Hast Du Fragen zu unserem Podcast oder möchtest Du uns Ideen für zukünftige Folgen mitteilen? Dann schreibe uns gerne eine E-Mail an personalpodcast@dhbw.de

Podcast-Hosts: Prof. Dr. Thomas Glökler und Prof. Dr. Uwe Schirmer (Professoren für Personalmanagement, Studiengangsleiter des Bachelorstudiengangs BWL-Personalmanagement (DHBW Lörrach) und wissenschaftliche Leiter des Masterstudiengangs Personalmanagement und Wirtschaftspsychologie an der DHBW.

Kiki Radicke: Zukunft von HR: Vereinbarkeit und KI

29 Minuten
Kiki Radicke, Head of People and Culture bei ADACOR, spricht mit Prof. Dr. Thomas Glökler über Vereinbarkeit, Benefits als Wirtschaftsfaktor und den KI-Einsatz im HR-Bereich.

Wie kam Kiki Radicke vom Marketing in die Personalarbeit bei ADACOR?

Was lässt sich aus dem Marketing für die HR-Arbeit nutzen?

Wie hat sich ihre Rolle als Head of People and Culture über die Jahre verändert?

Warum bezeichnet sie Vereinbarkeit als "umgekehrtes Profitcenter" und mit welchen Kennzahlen lässt sich das belegen?

Welche Rolle spielen Väter und Teilzeitmodelle für gleichberechtigte Vereinbarkeit?

Wie setzt ADACOR KI im Recruiting und beim Onboarding ein, und wie wird dabei Datenschutz sichergestellt?

Wohin entwickelt sich HR in den nächsten fünf Jahren aus ihrer Sicht?

Im "Äitsch Ar Podcast", dem Personalmanagement-Podcast der DHBW Lörrach und des Dualen Masters der DHBW, diskutieren wir mit spannenden Gesprächspartnern aktuelle und hochrelevante Themen rund um das Personalmanagement.

Nützliche Links:

Dualer Bachelor-Studiengang BWL-Personalmanagement an der DHBW Lörrach

Dualer Masterstudiengang Personalmanagement & Wirtschaftspsychologie am DHBW CAS

Profil Kiki Radicke Linkedin

Kontakt: Hast Du Fragen zu unserem Podcast oder möchtest Du uns Ideen für zukünftige Folgen mitteilen? Dann schreibe uns gerne eine E-Mail an personalpodcast@dhbw.de

Podcast-Hosts: Prof. Dr. Thomas Glökler und Prof. Dr. Uwe Schirmer (Professoren für Personalmanagement, Studiengangsleiter des Bachelorstudiengangs BWL-Personalmanagement (DHBW Lörrach) und wissenschaftliche Leiter des Masterstudiengangs Personalmanagement und Wirtschaftspsychologie an der DHBW.

Jürgen Weißenrieder – Entgeltsysteme mit der Crowd gestalten

1 minute
In dieser Folge sprechen wir mit Jürgen Weißenrieder, Vergütungsexperte, Berater und Autor zum Thema nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement. Unter anderem thematisieren wir folgende Fragestellungen:

Was genau ist mit "der Crowd" bei der Gestaltung von Entgeltsystemen gemeint?

Wo liegt der Unterschied zwischen Mitreden und Mitgestalten – und warum ist er so entscheidend?

Warum scheitern manche Unternehmen mit dem "stillen Kämmerchen"-Ansatz, während andere von Anfang an auf Beteiligung setzen?

Wie lassen sich über Mitarbeiterbefragungen konsensfähige Leistungskriterien entwickeln?

Wie entstehen Jobprofile, mit denen sich Mitarbeitende und Führungskräfte wirklich identifizieren können?

Wie gelingt es, Jobprofile fair zu bewerten und dabei die Belegschaft aktiv einzubinden?

Im "Äitsch Ar Podcast", dem Personalmanagement-Podcast der DHBW Lörrach und des Dualen Masters der DHBW, diskutieren wir mit spannenden Gesprächspartnern aktuelle und hochrelevante Themen rund um das Personalmanagement.

Nützliche Links:

Dualer Bachelor-Studiengang BWL-Personalmanagement an der DHBW Lörrach

Dualer Masterstudiengang Personalmanagement & Wirtschaftspsychologie

Profil Jürgen Weißenrieder / WEKOS

Buch von Jürgen Weißenrieder „Mitarbeiterbindung durch nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement“

Kontakt: Hast Du Fragen zu unserem Podcast oder möchtest Du uns Ideen für zukünftige Folgen mitteilen? Dann schreibe uns gerne eine E-Mail an personalpodcast@dhbw.de

Podcast-Hosts: Prof. Dr. Thomas Glökler und Prof. Dr. Uwe Schirmer (Professoren für Personalmanagement, Studiengangsleiter des Bachelorstudiengangs BWL-Personalmanagement (DHBW Lörrach) und wissenschaftliche Leiter des Masterstudiengangs Personalmanagement und Wirtschaftspsychologie an der DHBW.

Happy Birthday Äitsch Ar Podcast – Wir werden zwei Jahre alt!

1 minute
Der Äitsch Ar-Podcast feiert heute sein zweijähriges Jubiläum! Und deshalb wagen Prof. Dr. Uwe Schirmer und Prof. Dr. Thomas Glökler einen Blick in die weite Welt des HR! Was hat beide überrascht in den letzten 12 Monaten? Welche aktuellen Trends werden überschätzt, welche unterschätzt? Bei welchen Themen stellen sie sich gegen den Mainstream? Wie sieht die HR-Welt in 5 Jahren aus? Das und vieles mehr in dieser Jubiläumsfolge!

Im "Äitsch Ar Podcast", dem Personalmanagement-Podcast der DHBW Lörrach und des Dualen Masters der DHBW, diskutieren wir mit spannenden Gesprächspartnern aktuelle und hochrelevante Themen rund um das Personalmanagement.

Nützliche Links:

Dualer Bachelor-Studiengang BWL-Personalmanagement an der DHBW Lörrach

Dualer Masterstudiengang Personalmanagement & Wirtschaftspsychologie

Kontakt: Hast Du Fragen zu unserem Podcast oder möchtest Du uns Ideen für zukünftige Folgen mitteilen? Dann schreibe uns gerne eine E-Mail an personalpodcast@dhbw.de

Podcast-Hosts: Prof. Dr. Thomas Glökler und Prof. Dr. Uwe Schirmer (Professoren für Personalmanagement, Studiengangsleiter des Bachelorstudiengangs BWL-Personalmanagement (DHBW Lörrach) und wissenschaftliche Leiter des Masterstudiengangs Personalmanagement und Wirtschaftspsychologie an der DHBW.

Natalie Mair – Preboarding, Paten und Schwarzwaldhütte: Einblicke in Ausbildung und Studium bei EDEKA Südwest

1 minute
Nathalie Mair hat selbst ein duales DHBW-Studium (BWL Handel) bei EDEKA Südwest absolviert und begleitet heute gemeinsam mit einer Kollegin rund 60 dual Studierende – von der Bewerberauswahl über das Onboarding bis zur Übernahmekoordination. Inhalte dieser Folge:

Wie hält EDEKA Südwest den Kontakt zwischen Vertragsunterschrift und Studienstart?

Warum verbringen neue Studierende drei Tage ohne Handy im Schwarzwald?

Wie misst EDEKA Südwest die Qualität ihrer Ausbildung?

Was braucht die Generation Z wirklich – und wie reagiert EDEKA darauf?

Wohin entwickelt sich die Ausbildung in den nächsten zehn Jahren?

Im "Äitsch Ar Podcast", dem Personalmanagement-Podcast der DHBW Lörrach und des DHBW Center for Advanced Studies (CAS), diskutieren wir mit spannenden Gesprächspartnern aktuelle und hochrelevante Themen rund um das Personalmanagement.

Nützliche Links:

Dualer Bachelor-Studiengang BWL-Personalmanagement an der DHBW Lörrach

Dualer Masterstudiengang Personalmanagement & Wirtschaftspsychologie am DHBW CAS

LinkedIn-Profil Natalie Mair

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Podcast-Hosts: Prof. Dr. Thomas Glökler und Prof. Dr. Uwe Schirmer (Professoren für Personalmanagement, Studiengangsleiter des Bachelorstudiengangs BWL-Personalmanagement (DHBW Lörrach) und wissenschaftliche Leiter des Masterstudiengangs Personalmanagement und Wirtschaftspsychologie (DHBW CAS).
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Über diesen Podcast

Willkommen bei „Äitsch Ar“, dem Personalmanagement-Podcast der DHBW . In jeder Episode sprechen Prof. Dr. Uwe Schirmer und Prof. Dr. Thomas Glökler mit spannenden Gesprächspartnern über aktuelle und hochrelevante Themen rund um das Personalmanagement. Weitere Informationen zu unseren Studienangeboten finden Sie hier: Dualer Bachelor-Studiengang BWL-Personalmanagement an der DHBW Lörrach (https://dhbw-loerrach.de/personal/studieninhalte-profil) Dualer Masterstudiengang Personalmanagement & Wirtschaftspsychologie (https://www.cas.dhbw.de/personalmanagement/)
Webseite
Master Personalmanagement und Wirtschaftspsychologie | DHBW CAS
Urheberangabe
DHBW Lörrach und DHBW CAS
Durchschnittliche Länge
Ø 38 Min.
Erscheinungsweise
Alle 2 Wochen
Letzter Check
vor 2 Std.
Zuerst veröffentlicht
vor 2 J.
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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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