Praeventa - Arbeitsschutz und mehr Archiv
235 Episoden
17 Minuten
Deutschland diskutiert über hohe Krankenstände, Atteste ab Tag eins, telefonische Krankschreibung und angeblich sinkende Arbeitsmoral. Aber was steckt wirklich hinter den Fehlzeiten? In dieser Folge sezieren wir die Debatte ehrlich: mit klaren Zahlen, ohne Schuldzuweisungen und mit Blick auf das, was Betriebe und Beschäftigte tatsächlich weiterbringt. Es geht um Infekte, Rücken, Psyche, Führung, Vertrauen, Kontrolle und die Frage, warum ein niedriger Krankenstand nicht automatisch gesunde Arbeit bedeutet.
Jeder Arbeitstag erzählt eine Geschichte. Wir helfen, dass sie gut ausgeht. www.präventa.de
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22 Minuten
Jemand arbeitet hochengagiert, übernimmt ständig zusätzliche Aufgaben, ignoriert erste Warnsignale – bis Körper und Psyche klar signalisieren: Es reicht.
In dieser Episode geht es darum, wie aus dauerhaftem Stress und Überforderung ein Burn‑out entstehen kann, welche Rolle Resilienz tatsächlich spielt und wo persönliche Verantwortung endet und betriebliche Verantwortung beginnt.
Wir zeigen, welche Mechanismen im Hintergrund wirken, welche Schritte auf privater Ebene helfen – von Grenzen setzen über Achtsamkeit bis zur Hilfe‑Suche – und was Unternehmen strukturell ändern können, damit Menschen gar nicht erst ausbrennen.
Am Ende stehen klare Erkenntnisse: Du musst nicht die ganze Welt retten. Und gesund Grenzen zu ziehen ist Teil professionellen Handelns, nicht sein Gegenteil.
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In dieser Episode geht es darum, wie aus dauerhaftem Stress und Überforderung ein Burn‑out entstehen kann, welche Rolle Resilienz tatsächlich spielt und wo persönliche Verantwortung endet und betriebliche Verantwortung beginnt.
Wir zeigen, welche Mechanismen im Hintergrund wirken, welche Schritte auf privater Ebene helfen – von Grenzen setzen über Achtsamkeit bis zur Hilfe‑Suche – und was Unternehmen strukturell ändern können, damit Menschen gar nicht erst ausbrennen.
Am Ende stehen klare Erkenntnisse: Du musst nicht die ganze Welt retten. Und gesund Grenzen zu ziehen ist Teil professionellen Handelns, nicht sein Gegenteil.
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1 minute
Sicher bei der Arbeit – Wer schützt dich wirklich? In dieser Episode sprechen wir über das duale Arbeitsschutzsystem in Deutschland und zeigen, wie Staat, Berufsgenossenschaften und Unfallkassen zusammenarbeiten. Wir erklären, wer welche Verantwortung trägt, wie Gesetze, Kontrollen und Prävention ineinandergreifen und warum gute Aufsicht auch faire Arbeitgeber schützt. Außerdem schauen wir auf aktuelle Herausforderungen wie psychische Belastungen, Homeoffice, KI am Arbeitsplatz und den demografischen Wandel – und wir zeigen, wie wir Arbeitsschutz heute strategisch, praxisnah und zukunftsorientiert denken.
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1 minute
Arbeitsschutz ist kein Soloprojekt – und er war es nie. In dieser Folge schauen wir uns an, warum guter Arbeitsschutz nur als Mannschaftssport funktioniert: vom Arbeitgeber über Führungskräfte, Betriebsarzt und Fachkraft für Arbeitssicherheit bis zu den Beschäftigten selbst. Wir gehen an den gedanklichen Anfang, klären was hinter dem Begriff wirklich steckt, warum die Gefährdungsbeurteilung kein Schubladendokument ist – und räumen mit den fünf hartnäckigsten Missverständnissen auf, die uns im Betriebsalltag immer wieder begegnen.
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1 minute
Ein Betrieb mit perfekter Dokumentation – und trotzdem passiert der Unfall. Wie kann das sein? Wir nehmen diese Frage zum Ausgangspunkt und diskutieren sieben Prinzipien wirksamer Prävention: von proaktiver Verantwortung über klare Sicherheitsziele und die T-O-P-Hierarchie bis zur Frage, was Gesundheitsförderung wirklich leisten kann – inklusive der Stelle, an der die beiden sich nicht ganz einig sind. Praxisnah, direkt und auf Augenhöhe.
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18 Minuten
90 Prozent der Beschäftigten sagen: Prävention macht Betriebe krisenfest. Und gleichzeitig fühlen sich nur 28 Prozent gut vorbereitet auf einen mehrtägigen Stromausfall. Dieses Paradox steht im Mittelpunkt des DGUV Barometers Arbeitswelt 2026 – und wir nehmen es heute auseinander. Was bedeutet Krisenresilienz wirklich? Warum scheitert die psychische Gefährdungsbeurteilung noch immer? Und was kann eine Stationsleitung, eine Sicherheitsfachkraft oder ein kleiner Handwerksbetrieb ab Montagmorgen konkret tun?
Jeder Arbeitstag erzählt eine Geschichte. Wir helfen, dass sie gut ausgeht. www.präventa.de
Studie: DGUV Barometer Arbeitswelt 2026 – Krisenresilienz
Herausgeber: Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), März 2026
Bezug: publikationen.dguv.de › Webcode: p022474
Link: https://publikationen.dguv.de/uebergreifende-themen/4828/dguv-barometer-arbeitswelt-2026-krisenresilienz
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Studie: DGUV Barometer Arbeitswelt 2026 – Krisenresilienz
Herausgeber: Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), März 2026
Bezug: publikationen.dguv.de › Webcode: p022474
Link: https://publikationen.dguv.de/uebergreifende-themen/4828/dguv-barometer-arbeitswelt-2026-krisenresilienz
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18 Minuten
Psychische Belastung am Arbeitsplatz zu messen reicht nicht — wer misst und nichts ändert, zerstört Vertrauen. Wir zeigen, was Betriebe konkret tun können: Eine Gefährdungsbeurteilung ist gesetzliche Pflicht und gilt ab dem ersten Beschäftigten. Fünf Bereiche stehen im Mittelpunkt: Arbeitsmenge, Unterbrechungen, Rollen und Zuständigkeiten, soziale Beziehungen sowie Arbeitszeit und Erholung. Beteiligung der Mitarbeitenden ist dabei kein Wunschkonzert, sondern ein wirksames Werkzeug — weil die Menschen vor Ort wissen, wo es hakt. Führungskräfte spielen eine Schlüsselrolle: Eine einzige ehrliche Frage im Team kann mehr bewirken als ein aufwändiges Konzept. Und: Hilfewege müssen bekannt sein, bevor es brennt. Die Botschaft der Folge ist klar — nicht der perfekte Prozess zählt, sondern eine echte, rückgemeldete Verbesserung. Lieber eine Sache wirklich ändern als zehn ankündigen..
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1 minute
37 Prozent der Beschäftigten berichten von Erschöpfung. 29 Prozent von Stress, Angst oder Depression durch ihre Arbeit. Das sind keine Einzelfälle — das ist ein Warnsignal. Warum wir es trotzdem so oft überhören: darum geht es in dieser Folge.
Jeder Arbeitstag erzählt eine Geschichte. Wir helfen, dass sie gut ausgeht. www.präventa.de
Weitere Informationen zur OSHA-Kampagne gibt es hier:
https://healthy-workplaces.osha.europa.eu/en
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Weitere Informationen zur OSHA-Kampagne gibt es hier:
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23 Minuten
In dieser Folge zeigen wir, warum Arbeitsschutz oft als Bremse gilt – und warum genau das ein Denkfehler ist. Wir sprechen über Fehltage, Führung, Branchenunterschiede und die unsichtbare Rendite guter Prävention. Dabei wird klar: Arbeitsschutz verhindert nicht nur Unfälle. Er stärkt Leistung, Planbarkeit und Motivation. Die zentrale Botschaft: Arbeitsschutz ist Motor, nicht Bremse.
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1 minute
Wir kennen das Bild: Die Gefährdungsbeurteilung ist fertig, alles ist dokumentiert, der Ordner ist prall gefüllt – und trotzdem ändert sich nichts. In dieser Folge schauen wir uns an, warum gut gemeinter Arbeitsschutz so oft im Alltag stirbt, welche fünf Fehler dabei immer wieder auftauchen und was Betriebe konkret anders machen müssen, damit aus Papier echte Schutzwirkung wird. Wir reden über Zahlen, die wehtun, über die Illusion des „Erledigungshäkchens" – und darüber, was ein gutes Maßnahmensystem von einem Maßnahmenfriedhof unterscheidet.
Jeder Arbeitstag erzählt eine Geschichte. Wir helfen, dass sie gut ausgeht. www.präventa.de
Mehr Informationen gibt es hier:
https://www.gda-portal.de/SharedDocs/Meldungen/DE/25-06-24-Betriebs-und-Beschaeftigtenbefragung
https://www.gesetze-im-internet.de/arbschg/
https://publikationen.dguv.de/widgets/pdf/download/article/2902
https://www.baua.de/DE/Themen/Arbeitsgestaltung/Gefaehrdungsbeurteilung/Handbuch-Gefaehrdungsbeurteilung/Handlungshilfen-Suche/Handlungshilfen-Suche
https://www.baua.de/DE/Angebote/Regelwerk/ASR/pdf/ASR-V3.pdf?__blob=publicationFile&v=1
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Mehr Informationen gibt es hier:
https://www.gda-portal.de/SharedDocs/Meldungen/DE/25-06-24-Betriebs-und-Beschaeftigtenbefragung
https://www.gesetze-im-internet.de/arbschg/
https://publikationen.dguv.de/widgets/pdf/download/article/2902
https://www.baua.de/DE/Themen/Arbeitsgestaltung/Gefaehrdungsbeurteilung/Handbuch-Gefaehrdungsbeurteilung/Handlungshilfen-Suche/Handlungshilfen-Suche
https://www.baua.de/DE/Angebote/Regelwerk/ASR/pdf/ASR-V3.pdf?__blob=publicationFile&v=1
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20 Minuten
Wir alle kennen das: Die Gefährdungsbeurteilung ist vorhanden, ordentlich abgeheftet, mit Deckblatt und Unterschrift – und trotzdem schützt sie niemanden. In dieser Folge fragen wir, warum das so ist und was es braucht, damit aus einem Dokument echter Arbeitsschutz wird.
Anhand einer Geschichte aus einer Metallwerkstatt zeigen wir, wie ein bekannter Mangel, eine offene Maßnahme und das kollektive Wegschauen zu einem vermeidbaren Unfall führen – und was danach anders werden muss. Wir sprechen über Verantwortung, über die Maßnahmenhierarchie, über die Menschen, die täglich mit den Risiken leben – und darüber, warum Beteiligung keine nette Geste ist, sondern eine Erkenntnisquelle.
Denn erkannt ist noch nicht geschützt. Geschützt ist erst, wenn gehandelt wurde.
Jeder Arbeitstag erzählt eine Geschichte. Wir helfen, dass sie gut ausgeht. www.präventa.de
Mehr Informationen gibt es hier:
https://www.dguv.de/de/praevention/themen-a-z/gefaehrdungsbeurteilung/index.jsp
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Anhand einer Geschichte aus einer Metallwerkstatt zeigen wir, wie ein bekannter Mangel, eine offene Maßnahme und das kollektive Wegschauen zu einem vermeidbaren Unfall führen – und was danach anders werden muss. Wir sprechen über Verantwortung, über die Maßnahmenhierarchie, über die Menschen, die täglich mit den Risiken leben – und darüber, warum Beteiligung keine nette Geste ist, sondern eine Erkenntnisquelle.
Denn erkannt ist noch nicht geschützt. Geschützt ist erst, wenn gehandelt wurde.
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Mehr Informationen gibt es hier:
https://www.dguv.de/de/praevention/themen-a-z/gefaehrdungsbeurteilung/index.jsp
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24 Minuten
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Wir sprechen über Gefahrstoffe, die in fast jedem Betrieb ganz normal wirken und genau deshalb unterschätzt werden: Reinigungsmittel, Sprays, Kleber, Dieselabgase und Schweißrauch. Wir zeigen, warum nicht nur große Unfälle gefährlich sind, sondern vor allem die kleinen Gewohnheiten im Alltag. Es geht um offene Behälter, fehlende Kennzeichnung, laufende Motoren, schlechte Lüftung und die berühmten Sätze wie: „Das haben wir schon immer so gemacht.“ Eine Folge über blinde Flecken, falsche Routine und darüber, warum guter Arbeitsschutz oft genau da beginnt, wo wir das Selbstverständliche wieder hinterfragen.
Weitere Informationen erhaltet ihr hier:
https://www.dguv.de/de/praevention/themen-a-z/gefahrstoffe/index.jsp
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Wir sprechen über Gefahrstoffe, die in fast jedem Betrieb ganz normal wirken und genau deshalb unterschätzt werden: Reinigungsmittel, Sprays, Kleber, Dieselabgase und Schweißrauch. Wir zeigen, warum nicht nur große Unfälle gefährlich sind, sondern vor allem die kleinen Gewohnheiten im Alltag. Es geht um offene Behälter, fehlende Kennzeichnung, laufende Motoren, schlechte Lüftung und die berühmten Sätze wie: „Das haben wir schon immer so gemacht.“ Eine Folge über blinde Flecken, falsche Routine und darüber, warum guter Arbeitsschutz oft genau da beginnt, wo wir das Selbstverständliche wieder hinterfragen.
Weitere Informationen erhaltet ihr hier:
https://www.dguv.de/de/praevention/themen-a-z/gefahrstoffe/index.jsp
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24 Minuten
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In dieser Folge schauen wir darauf, warum Arbeitsschutz im Alltag oft nicht an fehlendem Wissen scheitert, sondern an den kleinen Standards, die täglich gelebt werden – oder eben nicht. Wir zeigen, wie Sicherheit wirksamer wird, wenn sie sichtbar, einfach, sozial getragen und im Betrieb spürbar wirksam ist. Dabei wird auch klar: Unsicheres Verhalten ist nicht nur ein Thema des Einzelnen, sondern oft ein Spiegel des Systems. Eine Folge über kluge Routinen, ehrliche Führungsfragen und praktische Hebel, mit denen wir Sicherheitskultur im Alltag wirklich stärken können.
Hier gibts weitere Informationen dazu:
https://www.dguv.de/de/praevention/visionzero/kulturderpraevention/index.jsp
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In dieser Folge schauen wir darauf, warum Arbeitsschutz im Alltag oft nicht an fehlendem Wissen scheitert, sondern an den kleinen Standards, die täglich gelebt werden – oder eben nicht. Wir zeigen, wie Sicherheit wirksamer wird, wenn sie sichtbar, einfach, sozial getragen und im Betrieb spürbar wirksam ist. Dabei wird auch klar: Unsicheres Verhalten ist nicht nur ein Thema des Einzelnen, sondern oft ein Spiegel des Systems. Eine Folge über kluge Routinen, ehrliche Führungsfragen und praktische Hebel, mit denen wir Sicherheitskultur im Alltag wirklich stärken können.
Hier gibts weitere Informationen dazu:
https://www.dguv.de/de/praevention/visionzero/kulturderpraevention/index.jsp
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21 Minuten
Frühjahrsputz im Arbeitsschutz heißt mehr als nur Ordnung schaffen. In dieser Folge zeigen wir mit der einfachen 3-2-1-Methode, wie Teams in nur 15 Minuten Risiken erkennen, Alltagsstörungen sichtbar machen und sofort eine konkrete Verbesserung umsetzen können. Praktisch, nah am Betriebsalltag und direkt anwendbar.
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22 Minuten
Der Arbeitsweg gehört für die meisten einfach zum Alltag – und genau deshalb wird er oft unterschätzt. Ob mit dem Auto, dem Fahrrad, zu Fuß oder im öffentlichen Nahverkehr: Zeitdruck, Witterung, Müdigkeit und Ablenkung können aus einer Routine schnell ein Risiko machen. In dieser Folge sprechen wir über Wegeunfälle, erklären, warum der Arbeitsweg ein wichtiges Thema für den Arbeitsschutz ist, und geben praktische Tipps für Beschäftigte und Unternehmen, damit aus dem täglichen Pendeln kein unnötiges Sicherheitsrisiko wird.
Jeder Arbeitstag erzählt eine Geschichte. Wir helfen, dass sie gut ausgeht. www.präventa.de
Weiterführende Infos findet ihr hier:
https://www.dguv.de/de/versicherung/wegeunfaelle/index.jsp
https://serviceportal-uv.dguv.de/mapping/leistung?leistung=OZG-100
https://www.dguv.de/de/praevention/themen-a-z/verkehrssicherheit/wu-strasse/index.jsp
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Weiterführende Infos findet ihr hier:
https://www.dguv.de/de/versicherung/wegeunfaelle/index.jsp
https://serviceportal-uv.dguv.de/mapping/leistung?leistung=OZG-100
https://www.dguv.de/de/praevention/themen-a-z/verkehrssicherheit/wu-strasse/index.jsp
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