Archiv

112 Episoden

#112 Warum Transformation oft scheitert, obwohl die meisten wollen
vor 1 Woche

#112 Warum Transformation oft scheitert, obwohl die meisten wollen

32 Minuten
#111 Was Führungskräfte wirklich bewegt – 4 Erkenntnisse aus meiner Arbeit
vor 3 Wochen

#111 Was Führungskräfte wirklich bewegt – 4 Erkenntnisse aus meiner Arbeit

25 Minuten
#110 zwischen Leistung und Erschöpfung - ein Gespräch mit Johannes Füß, EGYM Wellpass
vor 1 Monat

#110 zwischen Leistung und Erschöpfung - ein Gespräch mit Johannes Füß, EGYM Wellpass

47 Minuten
#109 Von Kontrolle zu Vertrauen - wie du Micromanagement vermeidest
vor 1 Monat

#109 Von Kontrolle zu Vertrauen - wie du Micromanagement vermeidest

17 Minuten
#108 Führung zwischen Kontrolle und Vertrauen
vor 2 Monaten

#108 Führung zwischen Kontrolle und Vertrauen

17 Minuten
#107 Weshalb Führung dich zu viel Kraft kostet
vor 2 Monaten

#107 Weshalb Führung dich zu viel Kraft kostet

18 Minuten
#106 Hat New Work ausgedient? - Ein Gespräch mit Dr. Marvin Deversi, Vorstand AWO Bundesverband e.V.
vor 3 Monaten

#106 Hat New Work ausgedient? - Ein Gespräch mit Dr. Marvin Deversi, Vorstand AWO Bundesverband e.V.

34 Minuten
#105 - Schule durch Partizipation gestalten - ein Gespräch mit Micha Pallesche
vor 3 Monaten

#105 - Schule durch Partizipation gestalten - ein Gespräch mit Micha Pallesche

50 Minuten
#104 Warum Selbstorganisation scheitert
vor 4 Monaten

#104 Warum Selbstorganisation scheitert

24 Minuten
#103 Fehler und Lernkultur in Teams
vor 4 Monaten

#103 Fehler und Lernkultur in Teams

18 Minuten
#102 Psychologische Sicherheit als zentrale Führungsaufgabe
vor 4 Monaten

#102 Psychologische Sicherheit als zentrale Führungsaufgabe

28 Minuten
#101 Wie will ich eigentlich führen?
vor 5 Monaten

#101 Wie will ich eigentlich führen?

20 Minuten
#100 Jubiläumsfolge - ein Gespräch mit Michael Trautmann zu meiner Leadership-to-go Reise
vor 5 Monaten

#100 Jubiläumsfolge - ein Gespräch mit Michael Trautmann zu meiner Leadership-to-go Reise

42 Minuten
#099 Führung heißt reflektieren – wie Retrospektiven dein Team stärken
vor 6 Monaten

#099 Führung heißt reflektieren – wie Retrospektiven dein Team stärken

25 Minuten
#098 Zu viel im Operativen? So findest du deine Führungsrolle wieder
vor 6 Monaten

#098 Zu viel im Operativen? So findest du deine Führungsrolle wieder

23 Minuten
Leadership to go

Leadership to go

Logo
15
15
Close