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Wie man verliert, ohne sich selbst zu verlieren.

Niederlagen gehören zur Führung. Wie man mit ihnen umgeht,
entscheidet darüber, ob man eine Führungspersönlichkeit ist oder
nur eine Führungsposition hatte.

Ingo und Christian nehmen in dieser Folge ein Thema auf, das
gerade in aller Munde ist. Die Kommunikation von
Führungspersönlichkeiten nach Misserfolgen und Niederlagen.
Ausgelöst durch aktuelle politische Ereignisse und die Art und
Weise, wie sich öffentliche Führungsfiguren nach der Wahl in
Sachsen-Anhalt in Interviews, auf Podien und im öffentlichen
Diskurs präsentiert haben.

Und was man dabei beobachten konnte, war aus Führungsperspektive
ernüchternd.

Im Mittelpunkt steht die Frage: Was sollte eine Führungskraft
nach einer Niederlage auf keinen Fall tun?

Ingo und Christian analysieren konkrete Kommunikationsmuster, die
Souveränität kosten. Schuldzuweisungen nach außen statt ehrlicher
Selbstreflexion.

Rechtfertigungen, die niemanden überzeugen, aber viele abstoßen.
Körpersprache und Auftreten, die Unsicherheit verraten, während
die Worte Stärke vorgeben. Und der klassische Fehler, eine
Niederlage nicht als solche anzuerkennen, sondern sie
kommunikativ umzudeuten, bis sie niemand mehr glaubt.

Die beiden machen dabei einen wichtigen Unterschied klar.
Zwischen dem Erklären einer Niederlage und dem Verstehen einer
Niederlage. Wer nur erklärt, sucht Absolution. Wer wirklich
versteht, gewinnt Glaubwürdigkeit.

Denn genau das ist souveräne Führung nach Misserfolg. Nicht
Perfektion. Nicht Unfehlbarkeit. Sondern die Fähigkeit, aufrecht
zu stehen, wenn es wehtut. Verantwortung zu übernehmen, ohne sich
zu zerfleischen. Und den Blick nach vorne zu richten, ohne die
Vergangenheit zu leugnen.

Ingo und Christian übertragen diese Beobachtungen direkt in den
unternehmerischen Führungsalltag. Was können Führungskräfte aus
diesen öffentlichen Beispielen lernen? Und wie reagiert man als
Führungspersönlichkeit nach einem gescheiterten Projekt, einer
verlorenen Entscheidung oder einem schwierigen Quartal, ohne an
Glaubwürdigkeit zu verlieren?

Eine Folge für alle, die verstehen wollen, dass Stärke nicht
bedeutet, nie zu verlieren. Sondern zu wissen, wie man danach
wieder aufsteht.

Alles Führung, oder was? Ein Podcast für alle, die Menschen
bewegen wollen. Und sich selbst gleich mit.

https://www.allesfuehrungoderwas.info/
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„Souveräne Führung auch nach Misserfolg“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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