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#207 Von Denkzeit zu Deep Work mit Lisa-Marie Schmitz: Warum Fokus und Selbstreflexion Schlüsselkompetenzen der Zukunft sind

#207 Von Denkzeit zu Deep Work mit Lisa-Marie Schmitz: Warum Fokus und Selbstreflexion Schlüsselkompetenzen der Zukunft sind

CULTiTALK vor 1 Monat
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1:05:56
In dieser Folge beim CULTiTALK begrüßt Georg die Business-Coachin
und strategische Sparringspartnerin Lisa-Marie Schmitz. Im
Mittelpunkt des Gesprächs stehen Themen wie Coaching,
Selbstreflexion, Entscheidungsfindung und die Bedeutung von
Fokus- und Denkzeit im modernen Arbeitskontext.

Lisa-Marie berichtet zunächst von ihrem Werdegang und beschreibt
den Wechsel von der klassischen Strategieberatung ins Coaching.
Sie erklärt, welchen Unterschied es für sie macht, im One-on-One
Setting mit Führungskräften und Mitarbeitenden zu arbeiten und
wie sie bewusst zwischen Beraterrolle und Coachinghaltung
wechselt. Die Besonderheit des Coachings, so Lisa-Marie, liegt in
der Haltung, als Begleiterin und nicht als Problemlöserin
aufzutreten. Sie schildert eindrucksvoll, wie wertvoll es ist,
Menschen zu unterstützen, ihre eigenen Lösungen zu finden, statt
fremde Lösungen vorzugeben.

Ein zentrales Thema der Folge ist die Fähigkeit zur
Selbstreflexion. Die Diskussion beleuchtet, warum dieser „Future
Skill“ oft unterschätzt wird, wie man ihn schulen kann und
welchen Einfluss er auf Beziehungen und Entscheidungskultur hat.
Lisa-Marie betont, dass Neugierde auf sich selbst und Offenheit,
sich weiterzuentwickeln, essentiell für gute Selbstreflexion
sind.

Gemeinsam analysieren Georg und Lisa-Marie, wie Entscheidungen
individuell und im Unternehmen getroffen werden, warum „richtige“
und „falsche“ Entscheidungen oft erst im Nachhinein bewertet
werden und wie eine authentische Entscheidungskultur aussehen
kann. Der Zusammenhang zwischen psychologischer Sicherheit, den
individuellen Werten und einer gesunden Fehlerkultur wird
ebenfalls ausführlich besprochen.

Abgerundet wird die Folge durch einen spannenden Austausch über
Fokuszeit versus Denkzeit und wie wichtig es ist, Räume für
tiefes Arbeiten und bewusstes Nachdenken – individuell wie im
Team – im (Arbeits-)Alltag zu etablieren. Die Episode liefert
reichlich Inspiration für alle, die Coaching, Kultur und
Entscheidungsprozesse tiefer verstehen möchten.

 

Alle Links zu Lisa-Marie Schmitz:

LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/lisamarieschmitz/

Unternehmen:
www.lisamarieschmitz.de

 

Alle Links zu Georg und dem Culturizer:

Georg:
https://www.linkedin.com/in/georg-wolfgang

Culturizer:
https://culturizer.app

CULTiTALK: https://cultitalk.de

 

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