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#204 Metaebene & Meetlife Crisis mit Sebastian Wittmann: Meetings, Führung und Stärken neu gedacht

#204 Metaebene & Meetlife Crisis mit Sebastian Wittmann: Meetings, Führung und Stärken neu gedacht

CULTiTALK vor 2 Wochen
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In dieser inspirierenden CULTiTALK-Episode begrüßt Georg den
Organisationsentwickler, Stärkenexperten und Autor Sebastian
Wittmann. Die beiden sprechen über die Kraft der
Stärkenorientierung, insbesondere in Schule, Arbeitswelt und
Führung. Sebastian schildert seinen eigenen Weg vom Lehramt zur
Unternehmensgründung und wie seine Auseinandersetzung mit
persönlichen Stärken letztlich zur Entwicklung des Stärkenradars
und zur Gründung der StärkenEffekt GmbH führte. Gemeinsam
diskutieren sie, wie wenig die individuellen Stärken im
klassischen Schulsystem gesehen und gefördert werden, und welche
zentrale Rolle sie für persönliches Wachstum und Zufriedenheit
hätten.

Außerdem beleuchten Georg und Sebastian, warum es für viele
Menschen so schwierig ist, die eigenen Stärken zu benennen,
anzunehmen und aktiv einzusetzen. Hier kommen kulturelle
Unterschiede und tradierte Glaubenssätze wie „Eigenlob stinkt“
ebenso zur Sprache wie der Reformbedarf in Pädagogik und
Unternehmen. Ein weiterer Schwerpunkt der Folge ist die Bedeutung
von Führungskultur und die Notwendigkeit, Menschen in
Führungspositionen gezielt darauf vorzubereiten. Sebastian
betont, wie essentiell das Bewusstsein für die eigene Rolle, für
wertschätzende Kommunikation sowie für Eigen- und
Fremdverantwortung ist.

Im zweiten Teil widmen sich Georg und Sebastian dem Dauerbrenner
Meetingkultur und sprechen über Sebastians und Bastian Weickerts
Buch „Meetlife Crisis“, das Hacks, Tools und praktische Tipps für
weniger und bessere Meetings bietet. Sie machen deutlich, dass
Kulturarbeit und die Entwicklung guter Meetingroutinen kein
„Nice-to-have“ sondern ein zentraler Produktivitätsfaktor sind,
bei dem kleine Veränderung viel bewirken können.

Die Folge steckt voller Impulse und persönlicher Einblicke, sie
lädt zum Nachdenken über die eigene Arbeitsweise und Haltung ein
und inspiriert, die vorhandenen Potenziale aktiv zu entfalten.

 

Alle Links zu Sebastian Wittmann:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sebastianwittmann/

Unternehmen: www.staerkeneffekt.de

 

Alle Links zu Georg und dem Culturizer:

Georg: https://www.linkedin.com/in/georg-wolfgang

Culturizer: https://culturizer.app

CULTiTALK: https://cultitalk.de

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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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