Folge #35: Digital Fitness – Warum Engagement der wahre Muskel der Digitalisierung ist

Neue Tools eingeführt, Prozesse digitalisiert, erste
KI-Initiativen gestartet – und trotzdem bleibt das Gefühl:
Irgendwie kommt das alles im Alltag nicht an. Die Maßnahmen sind
da, die Wirkung fehlt. Und die Menschen? Laut Gallup sind gerade
einmal 10 % der Mitarbeitenden hoch engagiert.





In dieser Folge tauschen Rüdiger Frey und Alexander Hildenbrand
die Rollen: Rüdiger moderiert, Alexander ist zu Gast – und bringt
eine These mit, die den Blick auf Digitalisierung verändert: Die
meisten Unternehmen haben kein Ressourcenproblem. Sie haben ein
Aktivierungsproblem.





Es geht um die Frage, warum so viel Potenzial in Unternehmen
bereits vorhanden ist – in Erfahrung, Kompetenz, Daten und
engagierten Menschen – und warum es trotzdem so oft ungenutzt
bleibt. Warum Motivation nicht das Thema ist, sondern
Rahmenbedingungen. Warum viele KI-Projekte auf dem
„Pilotfriedhof" landen. Und warum Digital Fitness kein Zustand
ist, den man einmal erreicht, sondern eine Fähigkeit, die man
trainiert – wie im Sport.





Alexander stellt außerdem eine Landkarte vor, mit der Unternehmen
ihre verborgenen Potenziale systematisch sichtbar machen können:
DRIVE. Was dahintersteckt und wie ein Unternehmer mit 50
Mitarbeitenden damit eine Dynamik ausgelöst hat, die er „selbst
so nicht hätte planen können" – das hört ihr in dieser Folge.





Für alle, die sich fragen: Wir machen doch schon
so viel – warum kommt trotzdem so wenig auf die Straße?





Weitere Informationen zu DRIVE und dem Digital Fitness Framework
von ConnectiveX findet ihr unter: https://connectivex.de