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Folge 52: Leadership & Mount Stupid – Wie junge Führungskräfte wirklich wachsen

Folge 52: Leadership & Mount Stupid – Wie junge Führungskräfte wirklich wachsen

e2n insights vor 5 Monaten

e2n insights – Der Podcast

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29:17

Wie fühlt es sich an, mit 24 Führungskraft zu sein?

Darüber spreche ich in dieser Folge mit Alina, Teamlead im
Marketing bei e2n. Wir reden darüber, wie es ist, Verantwortung für
Menschen zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und plötzlich
nicht mehr nur Kollegin, sondern Führungskraft zu sein.

Du erfährst, wie Alina den Schritt von der Werkstudentin zur jungen
Führungskraft geschafft hat, warum Führung oft viel unspektakulärer
ist als gedacht und weshalb Feedback, Selbstreflexion und Vertrauen
dabei eine entscheidende Rolle spielen. Es geht außerdem darum, wie
sich Beziehungen im Team verändern, warum Führung manchmal einsam
sein kann und weshalb man lernen muss, nicht immer allen gefallen
zu wollen.

DIESE THEMEN ERWARTEN DICH

• Wie verändert sich die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, wenn man
Teamlead ist?

• Was ist der Mount Stupid?

• Wie erkennt man, ob Selbstzweifel hilfreich oder hinderlich
sind?

Höre jetzt rein und erfahre die Antworten auf diese und viele
weitere Fragen.

UNSERE GÄSTE

Alina ist Teamlead im Marketing bei e2n. Ihren Weg von der
Werkstudentin zur Führungskraft und ihre Erfahrungen mit
Verantwortung, Feedback und Zusammenarbeit teilt sie in dieser
Folge.

e2n: https://e2n.de/

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