#112 Verantwortungseigentum als Unternehmensform für digitale Berufe — mit Elias Saalmann

Jan Veira spricht in dieser Folge von Digital4Leaders mit Elias
Saalmann, CEO der dyve GmbH, über eine Unternehmensform, die gerade
in der digitalen Arbeitswelt zunehmend an Bedeutung gewinnt:
Verantwortungseigentum im Kontext der Purpose Economy.
Ausgangspunkt der Diskussion ist die Frage, ob der klassische
Unternehmenszweck – Gewinnmaximierung für Eigentümer – noch
zeitgemäß ist, insbesondere in wissensintensiven, digitalen
Berufen. Elias Saalmann erklärt, was hinter Purpose Economy steckt,
wie Verantwortungseigentum historisch entstanden ist und welche
Prinzipien – Vermögensbindung und Selbstbestimmung – dieses Modell
prägen. Anhand der Entwicklung von dyve zeigt er sehr konkret,
warum diese Unternehmensform gerade für Softwareentwicklung, Remote
Work und hochqualifizierte Senior Experts attraktiv ist – und wie
sie helfen kann, Fachkräfte langfristig zu binden. Gleichzeitig
sprechen Jan und Elias offen über den Weg von der klassischen GmbH
zum Verantwortungseigentum, über rechtliche und organisatorische
Hürden sowie über kritische Fragen wie Unternehmertum,
Altersvorsorge und Skalierung. Zum Abschluss wagt die Folge einen
Blick nach vorn: auf mögliche neue Rechtsformen, politische
Entwicklungen und die Chancen von Verantwortungseigentum als
Nachfolgemodell für Familienunternehmen. Abgerundet wird das
Gespräch durch drei zentrale Takeaways, die insbesondere für
Unternehmer:innen, Führungskräfte und Gründer:innen relevant sind,
die sich mit Sinn, Eigentum und Zukunftsfähigkeit von Unternehmen
beschäftigen.