EngagementAtWork Folge #23: Jahresrückblick 2025

2025 war ein Jahr voller ehrlicher Gespräche, klarer Perspektiven
und unbequemer Wahrheiten über unsere Arbeitswelt. In dieser
Sonderfolge blicken Dr. Alexander Hildenbrand und Rüdiger Frey
zurück auf die prägendsten Momente aus zwei Staffeln
Engagement@work – und auf die Stimmen, die hängen geblieben sind.





Es geht um eine Arbeitswelt im Spannungsfeld:


sinkendes Engagement, kultureller Stillstand, Aktionismus ohne
Wirkung – und gleichzeitig enormes Potenzial, das vielerorts
ungenutzt bleibt.





Unsere Gäste haben darüber gesprochen,


warum echte Veränderung nicht mit Programmen beginnt,

warum Führung heute vor allem Haltung braucht,

warum Erfahrung kein Bremsklotz ist

und weshalb digitale Exzellenz immer beim Menschen
entscheidet.






Dieser Jahresrückblick verdichtet zentrale Fragen unserer Zeit:




Was läuft in Unternehmen grundlegend schief – und warum?




Welche Rolle spielen Vertrauen, Beteiligung und Kultur
wirklich?




Wo liegen die strategischen Lücken, die morgen weh tun
werden?




Und was braucht es, damit Arbeit wieder Wirkung entfaltet?




Kein Best-of mit Buzzwords.


Sondern ein konzentrierter Blick auf das, was zählt – und was
2026 relevanter denn je wird.





Für alle, die Arbeit nicht verwalten, sondern gestalten
wollen.