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Beschreibung
vor 3 Jahren
In der heutigen Folge ist Sandra Seiwert als Interviewgast zu
hören. Sandra ist globale HR Businesspartnerin bei einem größeren
Pharmaunternehmen. Sie hat vor ihrer jetzigen Stelle innerhalb
von 12 Jahren die volle Karriereleiter ihrer Branche durchlaufen
und konnte so Erfahrung über die ganze Bandbreite sammeln.
Sie spricht mit Max über Diversity im Recruiting. Wie können mehr
Frauen für eher männerdominierte Bereiche wie dem Vertrieb
gewonnen werden? Wie können Vorurteile gegenüber Bewerbungen aus
dem Ausland überwunden werden? Wie mache ich mir selbst meine
Vorurteile bewusst und arbeite gegen diese, um immer den
perfekten Kandidaten für das Unternehmen zu finden? Ungeachtet
von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung und Alter.
Reinhören lohnt sich!
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Hier findest du mehr zu Sandra Seiwert:
https://www.linkedin.com/in/sandra-seiwert-30774a/
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