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#163 Beyond Recruiting mit Sören Weiss: Wie man als Strategic Talent Partner echten Einfluss gewinnt und gemeinsam wächst

#163 Beyond Recruiting mit Sören Weiss: Wie man als Strategic Talent Partner echten Einfluss gewinnt und gemeinsam wächst

CULTiTALK vor 11 Monaten
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In dieser CULTiTALK-Episode begrüßt Host Georg den Senior Manager
Talent Acquisition von Doctolib, Sören Weiss. Die beiden tauchen
tief in die Rolle des „Strategic Partner in der Talent Driven
World“ ein und erklären, wie sich Recruiting heute von
klassischen Schemata zu echtem, strategischem Business-Partnering
entwickelt. Sören gibt einen sehr persönlichen Einblick in seinen
ungewöhnlichen Karriereweg – vom Hauptschüler bis zum MBA und vom
Sportmanagement bis zum Recruiting – und beschreibt, wie diese
Erfahrungen seine Sichtweisen auf Lebensläufe, Chancen und
Unternehmenskulturen nachhaltig geprägt haben.

Gemeinsam beleuchten Georg und Sören, wie Doctolib als wachsender
Healthtech-Player nicht nur Arzttermine digitalisiert, sondern
mit rund 800 Mitarbeitenden in Deutschland an der Digitalisierung
des gesamten Gesundheitssystems arbeitet. Sören gewährt dabei
spannende Einblicke in die Weiterentwicklung der
Unternehmenskultur, die Transition von Startup zu Scale-up und
die Notwendigkeit, trotz Wachstum die positive, offene
Team-Dynamik zu erhalten. Besonders eindrucksvoll ist, wie
Doctolib partizipative Formate wie Open Hours lebt, Hierarchien
abbaut und Mitarbeitenden aller Ebenen Mitgestaltung und
Ownership ermöglicht.

Im Recruiting bei Doctolib geht es laut Sören nicht mehr nur um
das schnelle Besetzen von Stellen, sondern darum, als echter
Berater und Influencer das Business strategisch zu unterstützen,
Trends vom Markt einzubringen und gemeinsam mit den
Führungskräften den Unternehmenserfolg langfristig zu gestalten.
Zum Abschluss diskutieren die beiden offen über die Bedeutung
authentischer Unternehmenskultur im Hiring-Prozess und was neue
Talente heute wirklich suchen: Sinn, Entwicklungsmöglichkeiten
und ehrliche Einblicke statt leerer Versprechen. Wer wissen will,
wie moderne Talentgewinnung, Leadership und Kulturwandel
praktisch und glaubwürdig gelingen, sollte diese Folge nicht
verpassen!

 

Alle Links zu Sören Weiss:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/soeren-weiss-8135b45a/

Unternehmen: https://careers.doctolib.com/

 

Alle Links zu Georg und dem Culturizer:

Georg: https://www.linkedin.com/in/georg-wolfgang

Culturizer: https://culturizer.app

CULTiTALK: 

https://cultitalk.de

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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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