Change Management - Gehalt oder Schmerzensgeld? – Wenn Arbeit zur Belastung wird

In der heutigen Podcastfolge gehen wir einer provokanten, aber
wichtigen Frage nach:
Wann ist mein Gehalt noch Lohn für gute Arbeit – und wann
schon Schmerzensgeld?


Wir sprechen über Situationen, in denen: Überstunden
selbstverständlich erwartet, aber nicht bezahlt oder
anerkannt werden, Vorgesetzte mit mangelnder
Wertschätzung oder kontrollierendem Verhalten belasten,
und man sich in seiner Rolle, seiner Persönlichkeit oder
Kreativität eingeengt fühlt.


Was macht das mit dem Team, mit der Stimmung im Unternehmen – und
mit der eigenen Familie?
Und vor allem: Wie finde ich für mich den richtigen Umgang und
die richtige Entscheidung?


Hört rein für ehrliche Gedanken, Impulse zur Selbstreflexion und
erste Schritte raus aus der inneren Zerrissenheit.


Charmant und mutig - Change Management gestalten - der Podcast
von:


Carmen Breiter hat nach ihrem Logistikstudium
verstärkt als Führungskraft in Speditionen, Handel- und
Industrieunternehmen gearbeitet. Egal in welcher Branche haben
sich die Themen im Bereich Change Management wiederholt. Heute
arbeitet sie als Managerin im Bereich Ideenentwicklung und Change
Management.


Monika Deinhart hat ihre Expertise in der
Lebensmittelbranche gesammelt. Ihre vielfältigen Erfahrungen im
Unternehmensalltag, einschließlich dem Knirschen im Teamgebälk
bringt sie in den Podcast ein. Heute arbeitet sie als Trainerin
für Change Management und als Feedback-Geberin mit ihrem
Senfpresso.


Sie möchten sich mit den beiden gerne mal über das Thema Change
Management und Ihrer Ansicht dazu austauschen, dann melden Sie
sich charmant und mutig unter einer der folgenden Adressen:


info@carmen-breiter.de


blickwechsel@monikadeinhart33.com


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