#69 - KI im HR – Bedrohung oder Befreiung?

Die Diskussion rund um Künstliche Intelligenz polarisiert: Während
die einen von disruptivem Potenzial und enormer Effizienzsteigerung
sprechen, fürchten andere um ihren Arbeitsplatz – insbesondere im
Personalbereich. Doch was ist dran an der Angst, dass KI den
Personalern den Job wegnimmt? Und wie können HR-Teams den Wandel
aktiv mitgestalten? In dieser Folge beleuchten Michael Scheffler,
p78 Managing Director und Prof. Dr. Andreas Moring, welche Skills
HR-Spezialisten brauchen, um im KI-Zeitalter erfolgreich zu sein,
wie die Zusammenarbeit zwischen Mensch und Maschine im HR-Bereich
konkret aussehen kann und welche Kompetenzen Organisationen künftig
brauchen, um diesen Wandel aktiv zu gestalten.