#10 Partnerschaft & Home-Office in Zeiten von Corona

Partnerschaft & Home-Office in Zeiten von Corona





Die gemeinsame Arbeit im Home-Office kann auch
die Partnerschaft auf eine ganz schöne Bewährungsprobe stellen.
In der heutigen Podcast-Folge gehe ich daher darauf ein, was
Ihr als Paar tun könnt, um Euch gegenseitig bestmöglich in
dieser Situation zu unterstützen? Ich gebe Euch Tipps, wie Ihr
z.B. mit Konflikten und Ängsten des anderen umgeht
und was Ihr macht, wenn Euch möglicherweise das Schweigen des
anderen zunehmend stört. 





Neulich habe ich auf meinem Instagram Kanal auch eine
Umfrage gemacht und wollte wissen,
welche Themen Euch gerade am meisten
beschäftigen und wobei Ihr Euch Unterstützung wünscht.
Anhand der Ergebnisse habe ich in den letzten Tagen einige
Gruppen-Coaching-Angebote zu den folgenden Themen
erstellt:



Produktiv Arbeiten im Home-Office mit
KindernSelbstfürsorge zwischen Home-Office und
Home-SchoolingUmgang mit Ängsten Partnerschaft und
Vereinbarkeit in Zeiten von Corona 




Sind das Themen, die auch
Dich umtreiben und bewegen, dann nimm gerne
an einer der kommenden Sessions teil, die Anzahl der
Teilnehmer ist auf 6 begrenzt, um den Rahmen
klein und geschützt zu halten und eine intensive
Form des Austausches zu haben. 





Alle Infos zu Inhalten, Ablauf und Daten findest Du
unter diesem Link: 


https://workandfamily.de/homeoffice-in-der-corona-krise





Hat Dir diese Folge gefallen? Dann freue ich mich über eine
Bewertung in Form von Sternen oder einen Kommentar
hier auf iTunes. 






Die Idee zum Podcast:


Mit meinem Podcast möchte ich Dir jeden Montag
in 5-10 Minuten einige Impulse zum Start in die
neue Woche mit auf den Weg zu geben, die Euch bei
Eurer Vereinbarkeit von Familie und Beruf
unterstützen. Es wird regelmäßig Gedankenanstöße geben,
die Dich und Euch als Paar anregen sollen zu hinterfragen,
wie Ihr
ganz persönlich Vereinbarkeit leben wollt,
warum Ihr das wollt und was es braucht, um Eurem ganz
individuellen Modell näher zu kommen und damit auch
ein Stück weit einen strukturellen
Wandel anzustoßen. Denn Familie ist
die kleinste gesellschaftliche Einheit und auch
dort können wir die Grundlagen für
eine gleichberechtigte Elternschaft legen, die sich
dann auch auf mehr Gleichberechtigung in der
Arbeitswelt auswirken kann. 








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