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  4. #032 Christian Dietrich: Was passiert, wenn tausende Mitarbeitende nicht wissen, wofür ihr Arbeitgeber steht?
Starke Marken nach aussen, aber keine klare
Arbeitgeberpositionierung nach innen – genau das war die
Herausforderung bei Dosenbach Ochsner & Companies. Ohne
gemeinsame Wertebasis bleiben Mitarbeitende unverbunden und
Talente unerreicht.

Zusammen mit Christian Dietrich von Klar Employer Branding wurde
eine Strategie entwickelt, die Werte sichtbar macht und Marken
verbindet – authentisch und verbindend.

Das Ergebnis? Eine Employer-Branding-Kampagne, die nicht nur die
externe Wahrnehmung stärkt, sondern auch die interne Kultur zum
Leben erweckt.

Neugierig, wie das funktioniert?
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„#032 Christian Dietrich: Was passiert, wenn tausende Mitarbeitende nicht wissen, wofür ihr Arbeitgeber steht?“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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