Die Eskalationsstufe steigt.

Im Wandel vom Arbeitgeber- zum Arbeitnehmermarkt steigt auch
das
Selbstbewusstsein der Arbeitnehmer*innen. Was bedeutet das
aktuell für die
Arbeitgeberseite? Einfach weiter so dürfte nicht mehr möglich
sein. Wir sind uns
sicher, dass die veränderten Bedingungen auf dem Arbeitsmarkt
viele
Entwicklungen innerhalb von New Work erst möglich gemacht
haben.
Selbstbewusstsein bedeutet immer auch von seinen Fähigkeiten und
dem eigenen
Wert überzeugt zu sein. Das kommt immer mehr im Arbeitskampf zum
Tragen. Gibt
es heutzutage mehr Streiks als in den Jahren zuvor? Sollte über
eine Änderung des
Streikrechts nachgedacht werden? Auch auf diese Fragen werden
Antworten
gesucht. Allerdings mit statistischen Fakten und nicht gefühlten
Wahrheiten.


Quellen: Statistische Bundesamt
Institut der deutschen Wirtschaft
Hans-Böckler-Stiftung