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  4. Neu als Führungskraft I SONG SUMMERY MEETS KONFLIKTE NACHHALTIG LÖSEN I Interview mit Cordula Goj
Cordula Goj ist ein Tausendsassa - aber wie jetzt Singen zu
Konfliktlösung passt - das erfährst Du in dieser Folge Jetzt
bitte singen! Cordula ist Gestalttherapeutin, Heilpraktikerin für
Psychotherapie, Musiktherapeutin, Frankreichwissenschaftlerin und
heute unterstützt sie mit ihrem absoluten USP Unternehmen dabei,
Musik in (dröge) Veranstaltungen zu bringen. "Ein Song ist ein
perfekter Rahmen, die Kernbotschaft einer Veranstaltung zusammen
zu fassen".

SONG SUMMERY ist ein Mix aus musikalischer Impro - live mit
Gitarre, Mitmachen und einer Zusammenfassung von dem, was auf
einem Event so los war. Mit viel Humor bringt Cordula auch eher
zugeknöpftes Publikum dazu, mit zu machen, Spaß zu haben und mit
Leichtigkeit sich auf Themen einzulassen. Cordula bringt Pole
zusammen, die eigentlich nichts miteinander zu tun haben. Sie
schlägt Brücken, um Parteien in Kontakt zu bringen und bedient in
ihren Trainings dabei mit Leichtigkeit ein sehr unbequemes Thema:
Konflikte & Krisen im Team und im Unternehmen.

Hier meine Top 10 nicht nur für Führungskräfte aus dem Interview:
1. Emotionale Kompetenz ist die Führungskompetenz, die
Konfliktmanagment zu Grunde liegt. 2. Musik macht von Anfang an
eine entspannte Atmosphäre als Trick für jedes Meeting. 3. Werde
Dir klar, wie Du wirkst und beginne Deinen Morgen mit einem
magical Moment für Dich und Dein Team. 4. Zu Führungskompetenz
gehört: Mit Kritik umgehen lernen, regelmäßige Feedbackschleifen,
schneller nachfragen und Empathie für 4 Augen Gespräche für
nachhaltige Konfliktlösung 5. Wir sind Menschen - sich ärgern ist
völlig normal und zeigt, dass uns etwas wichtig ist 6. Setze ein
Zeichen für Deine Unternehmens- und Teamkultur mit gutem,
wertschätzendem Konflikmanagment 7. Prüfe: Welchen Rahmen
brauchst Du und Dein Team, um Konflikte nachhaltig zu lösen 8. Es
geht darum, das beste aus der Situation zu machen 9. Humor bricht
Barrieren 10. Einfach mal machen Cordulas Buch: Vom Blitz und
Donner - 112 Lösungen für Konflikte im Job - Cordula schreibt dir
gerne eine persönliche Widmung in dein Buch - schreib sie einfach
an! www.goj-connecting.com info@goj-connecting.com
facebook.com/goj.connecting instagram.com/goj_connecting
https://www.song-summary.com/

Podcast und Interviews für Führungskräfte und Menschen, die
neu im Chefsessel sitzen für authentisches Leadership, erfolgreiche
Führung von Teams und eine gesunde Life Balance. Ich freu mich über
Kommentare und Feedback! Bei Interesse für Coaching, Workshops oder
deinen firmeninternen Podcast schreib mir gerne!
www.mindstone-coaching.de mail@mindstone-coaching.de Katja Folge
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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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