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#66 Co-Leadership und Diversität mit Raphael Hirschmann: Die Zukunft der Führung bei DATEV

#66 Co-Leadership und Diversität mit Raphael Hirschmann: Die Zukunft der Führung bei DATEV

CULTiTALK vor 2 Jahren
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In dieser Folge des CULTiTALK begrüßt Georg Raphael Hirschmann
von DATEV. Die beiden sprechen über Vielfalt in der Führung und
die Möglichkeit für alle Mitarbeitenden, unabhängig von
Arbeitszeit und Geschlecht, Führungspositionen zu übernehmen. Ein
Schwerpunkt des Gesprächs liegt auf dem innovativen Konzept der
Tandem-Führung, bei dem Führungspositionen in 20-Stunden-Blöcken
geteilt werden, um Flexibilität durch Homeoffice, Pflege von
Angehörigen und Kinderbetreuung zu ermöglichen. Diese flexible
Form des Co-Leaderships wird dabei als Chance für Mitarbeitende
in Elternzeit/Mutterschutz betrachtet, die Teilzeit arbeiten
möchten.

Des Weiteren wird die Bedeutung von Diversität in Führungsteams
für bessere Entscheidungsfindung und -umsetzung hervorgehoben.
Die Aufteilung der Führungsrollen innerhalb des Unternehmens
ermöglicht es, die individuellen Stärken der Führungskräfte
besser einzusetzen und sicherzustellen, dass keine Aufgaben
vernachlässigt werden. Auch wird die Herausforderung von
Kommunikationsschwierigkeiten in Unternehmen aufgrund fehlender
Audienz erörtert.

Die Episode beinhaltet außerdem eine Diskussion über die
Bedeutung von Mitarbeiterzufriedenheit als Schlüssel zum Erfolg
und die Herausforderungen in der Führung und Professionalisierung
von Management. Raphael Hirschmann gibt interessante Einblicke in
die internationale Expansion und die Bemühungen von DATEV, eine
starke Unternehmensgemeinschaft zu schaffen, die auch
internationale Kollegen einschließt. Georg Wolfgang und Raphael
Hirschmann betonen die Bedeutung offener Kommunikation und
regelmäßigen Kontakts zwischen Führungskräften und Mitarbeitern
in einem Unternehmen.

Diese informative Folge des CULTiTALK bringt interessante
Einblicke in die dynamische und moderne Führungskultur von DATEV
und die Bedeutung von Vielfalt, Flexibilität und
Mitarbeiterorientierung in einem international agierenden
Unternehmen.

 

Alle Links zu Raphael Hirschmann:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/raphael-hirschmann/

Unternehmen: www.datev.de

 

Alle Links zu Georg und dem Culturizer:

Georg: https://www.linkedin.com/in/georg-wolfgang

Culturizer: https://culturizer.app

CULTiTALK: 

https://cultitalk.de

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