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Beschreibung
vor 5 Jahren
Wie können Führungskräfte in Unternehmen mit Millennials umgehen?
Was müssen die Unternehmen in Bezug auf die jungen Generationen von
Mitarbeiter*innen neu denken? Wie kann eine gute und konstruktive
Führung von Millennials ausssehen? Und wo braucht es auch eine
andere Haltung der Millennials?
Was müssen die Unternehmen in Bezug auf die jungen Generationen von
Mitarbeiter*innen neu denken? Wie kann eine gute und konstruktive
Führung von Millennials ausssehen? Und wo braucht es auch eine
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