Expedition Zukunft - der Podcast für Organisationsentwicklung

Neuer Name, neues Kapitel – aber die gleiche Leidenschaft. Aus WE THINK DIFFERENT wird WE THINK FUTURE und auch der Podcast startet mit frischem Anstrich in die nächste Staffel. In dieser Folge erzählen Christian und Franziska, was sie zu diesem Rebrand bewegt hat, was neu ist und was bewusst bleibt. Zwischen Markenrechtsstreit, endlosen Diskussionen, Momenten der Frustration und dem Mut zum Neuanfang zeigen sie, wie aus einem zunächst schwierigen Anlass eine echte Chance wurde! Expedition Zukunft - der Podcast für Organisationsentwicklung von WE THINK FUTURE (⁠www.we-think-future.de⁠) Musik lizenziert über Canva

Unser Gehirn ist voller Überraschungen: Mal lässt es uns unbewusst am Status Quo festhalten, mal blendet es Unangenehmes aus oder lässt uns Entscheidungen treffen, die gar nicht so logisch sind, wie sie scheinen. In dieser Folge sprechen Christian und Franziska über die aus ihrer Sicht wichtigsten psychologischen Effekte, die unser Denken und Handeln prägen – von Bestätigungsfehler über versunkene Kosten bis hin zum Ikea-Effekt. Gemeinsam schauen sie darauf, wie sich dieses Wissen nutzen lässt, um Veränderungsvorhaben besser zu verstehen, Widerständegelassener zu nehmen und Transformation ein Stück menschlicher zu gestalten. INFO: Franziska und Christian von WE THINK DIFFERENT findest du zukünftig unter WE THINK FUTURE. Wir haben umfirmiert, wollen euch aber die bisherigen Folgen weiter zur Verfügung stellen. #WasHastDuHeuteGelernt– das Kurzformat für Zwischendurch von WE THINK FUTURE (www.we-think-future.de) Intro von premiumbeat.com

Projekte scheitern selten am Ende – oft stolpern sie schon beim Start. Wer sofort in die Umsetzung springt, ohne den Bedarf, den Sinn oder die Erwartungen zu klären, riskiert Frust und vergeudete Energie. In dieser Folge nehmen Franziska undChristian genau diese „Lücke vor dem Projektstart“ in den Blick. Sie zeigen, warum ein klarer Purpose, realistische Ziele, ein handhabbares Kernteam und eine grobe Struktur entscheidend sind – und wie man durch bewusstes Frontloading spätere Stolperfallen vermeidet. INFO: Franziska und Christian von WE THINK DIFFERENT findest du zukünftig unter WE THINK FUTURE. Wir haben umfirmiert, wollen euch aber die bisherigen Folgen weiter zur Verfügung stellen. #WasHastDuHeuteGelernt– das Kurzformat für Zwischendurch von WE THINK FUTURE (www.we-think-future.de) Intro von premiumbeat.com

Der erste Kontakt zwischen Unternehmen und Bewerber:innen findet oft schon lange vor dem Vorstellungsgespräch statt. Vom Online-Portal über die Reaktionszeit bis hin zur Transparenz im Auswahlprozess – all diese Elemente verraten viel darüber, wie eine Organisation tickt. In dieser Folge sprechen Christian und Franziska darüber, welche Signale der Bewerbungsprozess bewusst oder unbewusstsendet, was sich daraus über Kultur, Strukturen und Wertschätzung ableiten lässt und warum selbst eine Absage ein positives Erlebnis hinterlassen kann. INFO: Franziska und Christian von WE THINK DIFFERENT findest du zukünftig unter WE THINK FUTURE. Wir haben umfirmiert, wollen euch aber die bisherigen Folgen weiter zur Verfügung stellen. #WasHastDuHeuteGelernt– das Kurzformat für Zwischendurch von WE THINK FUTURE (www.we-think-future.de) Intro von premiumbeat.com