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Episoden

32 Minuten
Was macht deutsche Mittelstandsunternehmen zu Weltmarktführern, ohne dass sie jemand kennt und warum scheitern selbst die Erfolgreichsten manchmal genau in dem Moment, in dem sie eigentlich am stärksten sind? Prof. Dr. Jan-Philipp Büchler, Innovations- und Mittelstandsforscher und Hidden-Champions-Experte, erforscht seit fast 15 Jahren, was diese verborgenen Weltmarktführer wirklich auszeichnet. Er zeigt, warum Fokussierung zur größten Stärke und zur größten Gefahr zugleich werden kann, und was das für jeden bedeutet, der in seinem Bereich wirklich wirksam werden will.

Was dich erwartet:

Was unterscheidet einen Hidden Champion wirklich von einem DAX-Konzern?

Wie erreichen Hidden Champions mit kleinerem Budget fünfmal mehr Patente pro Kopf?

Warum bedeutet Marktführerschaft für Hidden Champions, selbst zum Goldstandard zu werden?

Welche Gefahr steckt ausgerechnet in der größten Stärke, der Fokussierung?

Wie gelingt der Sprung auf die nächste Technologie-Kurve, bevor es zu spät ist?

Was können wir als Einzelpersonen von dieser Denkweise für die eigene Zukunft lernen?

Links:

Innovations- und Mittelstandsforscher, Hochschulprofessor FH Dortmund, Herausgeber Hidden Champions Trend Report

www.hidden-champions-trendreport.de

LinkedIn Prof. Dr. Jan-Philipp Büchler

LinkedIn Hidden Champions Trendreport

Mentioned in this episode:

WirkRaum

Nutze deine Wirkung und verkaufe dich erfolgreich. Stell dir vor, du betrittst einen Raum und weißt: meine Wirkung spricht für mich. Genau das lernst du bei diesem 2-tägigen Präsenztraining, weit weg vom Alltag auf einer Nordseeinsel. In einer kleinen Gruppe von Frauen trainieren wir deine Wirkung genau dort, wo sie entsteht: im Körper. Was du mitnimmst, ist kein Skript, sondern dein persönlicher Werkzeugkoffer. Gemacht für jeden Moment, in dem über ein Ja oder Nein entschieden wird. 22.– 23. Oktober 2026 · Ameland (Nordseeinsel)

WirkRaum 10/26

WirkRaum

Nutze deine Wirkung und verkaufe dich erfolgreich. Stell dir vor, du betrittst einen Raum und weißt: meine Wirkung spricht für mich. Genau das lernst du bei diesem 2-tägigen Präsenztraining, weit weg vom Alltag auf einer Nordseeinsel. In einer kleinen Gruppe von Frauen trainieren wir deine Wirkung genau dort, wo sie entsteht: im Körper. Was du mitnimmst, ist kein Skript, sondern dein persönlicher Werkzeugkoffer. Gemacht für jeden Moment, in dem über ein Ja oder Nein entschieden wird. 22.– 23. Oktober 2026 · Ameland (Nordseeinsel)

WirkRaum 10/26
12 Minuten
Du hast die beste Analyse, die klarste Empfehlung. Trotzdem sagst du im Meeting nur: „Das wäre vielleicht eine Idee." Diese Folge zeigt, warum Führungskräfte ihre eigene Verantwortung ständig kleinreden und wie sich das mit wenigen, präzisen Sätzen ändern lässt.

Was dich erwartet:

Warum eine gut begründete Empfehlung im Meeting plötzlich nur noch ein Vorschlag ist

Welche Wirkung dieses Kleinreden auf Autorität und Führungsstärke tatsächlich hat

Wie eine wirksamere, klare Formulierung für dieselbe Entscheidung klingen könnte

Wie eine Führungskraft den Rahmen für einen Teamkonflikt setzt, ohne ihn selbst zu lösen

Welcher innere Schutzmechanismus wirklich hinter dem Kleinmachen steckt

Drei Fragen, die zeigen, wo du Verantwortung trägst, sie aber nicht sichtbar machst

Vereinbare ein persönliches Gespräch mit Sabine unter diesem Link

Macht WIRKsam by S.G. ist der Podcast für Führungskräfte, Mitarbeitende und HR-Professionals, die ihre Wirksamkeit im Unternehmen stärken und Veränderung aktiv gestalten wollen. Im Fokus stehen moderne Führung, bewusster Umgang mit Macht, persönliche Entwicklung und nachhaltige Kulturveränderung in Organisationen.

Der Podcast richtet sich an Menschen, die sich nicht mit innerer Kündigung, Frust oder Dienst nach Vorschrift zufriedengeben möchten, sondern neue Wege suchen, um mit Klarheit, Verantwortung und Freude wirksam zu sein. Besonders angesprochen sind Führungskräfte auf der Suche nach einer zeitgemäßen Führungsidentität, Mitarbeitende mit Gestaltungswillen sowie Unternehmen im Wandel.

In Interviews mit Führungspersönlichkeiten, Change-Expert:innen und Berater:innen sowie in Solo-Folgen mit konkreten Impulsen und Tools geht es um Themen wie wirksame Führung, Umgang mit Macht und Verantwortung, Transformation von Unternehmenskultur, Resilienz, Selbstverantwortung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Macht WIRKsam zeigt praxisnahe Wege aus Resignation und Stillstand hin zu mehr Gestaltungskraft, Motivation und gesunder Leistungsfähigkeit – für Einzelpersonen, Teams und Organisationen im Mittelstand und in großen Unternehmen.
22 Minuten
Immer mehr, immer schneller, immer fancier: So klingt der Alltag vieler Führungskräfte, wenn es um KI geht. Doch die meisten KI-Projekte scheitern nicht an der Technik, sondern an etwas ganz anderem. Marco Terracciano (Unternehmer, Vortragsredner und KI-Trainer mit über 1.500 Beratungsprojekten) hat nach einem Burnout und zehn Unternehmensgründungen gelernt, was wirklich zählt, wenn Menschen und Maschinen zusammen wirksam werden sollen.

Was dich erwartet:

Warum 90 bis 95 Prozent der KI-Projekte in Unternehmen keinen Profit bringen

Der Denkfehler, der Firmen von Tool zu Tool hetzen lässt, statt wirksam zu werden

Wie ein „Leuchtturmmitarbeiter"-Prinzip KI nachhaltig in Unternehmen verankert

Was ein Gastro-Betrieb mit einem KI-Telefonagenten und smarter Personalplanung erreicht hat

Welchen Bias große KI-Modelle wie Claude oder ChatGPT in sich tragen und warum das passiert

Was eine MIT-Studie über Hirnaktivität beim KI-Einsatz herausgefunden hat

Links zu Marco Terracciano:

Website der nxtAI Academy: www.nxt-ai.de

Website des KI-Projektmarktplatzes: www.nexperteer.de

Sein LinkedIn Profil: www.linkedin.com/in/marco-terracciano-nxt-ai-geo-experte

Kostenfreies Erstgespräch buchen: https://meetings.hubspot.com/marco-terracciano/kostenlose-erstberatung

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Macht WIRKsam by S.G. ist der Podcast für Führungskräfte, Mitarbeitende und HR-Professionals, die ihre Wirksamkeit im Unternehmen stärken und Veränderung aktiv gestalten wollen. Im Fokus stehen moderne Führung, bewusster Umgang mit Macht, persönliche Entwicklung und nachhaltige Kulturveränderung in Organisationen.

Der Podcast richtet sich an Menschen, die sich nicht mit innerer Kündigung, Frust oder Dienst nach Vorschrift zufriedengeben möchten, sondern neue Wege suchen, um mit Klarheit, Verantwortung und Freude wirksam zu sein. Besonders angesprochen sind Führungskräfte auf der Suche nach einer zeitgemäßen Führungsidentität, Mitarbeitende mit Gestaltungswillen sowie Unternehmen im Wandel.

In Interviews mit Führungspersönlichkeiten, Change-Expert:innen und Berater:innen sowie in Solo-Folgen mit konkreten Impulsen und Tools geht es um Themen wie wirksame Führung, Umgang mit Macht und Verantwortung, Transformation von Unternehmenskultur, Resilienz, Selbstverantwortung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Macht WIRKsam zeigt praxisnahe Wege aus Resignation und Stillstand hin zu mehr Gestaltungskraft, Motivation und gesunder Leistungsfähigkeit – für Einzelpersonen, Teams und Organisationen im Mittelstand und in großen Unternehmen.
17 Minuten
Kompetenz beeindruckt, aber sie schafft noch kein Vertrauen. Wenn du merkst, dass du dich in wichtigen Gesprächen eher kontrollierst als wirklich präsent zu sein, zeigt dir diese Folge, wie die Alexander-Technik – eine Körperarbeit-Methode aus dem Schauspiel – dir zu echter Präsenz verhilft, ganz ohne Anspannung oder Rollenspiel.

Was dich erwartet:

Warum entsteht dein erster Eindruck, bevor du überhaupt sprichst?

Was verrät dein Körper über deine innere Verfassung – ungefragt?

Wie entstand die Alexander-Technik aus dem Stimmproblem eines Schauspielers?

Welche 3 Fragen bringen dich in stressigen Momenten zurück in die Präsenz?

Warum wirkt zu viel Selbstkontrolle oft weniger souverän als Gelassenheit?

Was unterscheidet Kompetenz, Wirkung und Stimmigkeit beim Vertrauensaufbau wirklich?

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Macht WIRKsam by S.G. ist der Podcast für Führungskräfte, Mitarbeitende und HR-Professionals, die ihre Wirksamkeit im Unternehmen stärken und Veränderung aktiv gestalten wollen. Im Fokus stehen moderne Führung, bewusster Umgang mit Macht, persönliche Entwicklung und nachhaltige Kulturveränderung in Organisationen.

Der Podcast richtet sich an Menschen, die sich nicht mit innerer Kündigung, Frust oder Dienst nach Vorschrift zufriedengeben möchten, sondern neue Wege suchen, um mit Klarheit, Verantwortung und Freude wirksam zu sein. Besonders angesprochen sind Führungskräfte auf der Suche nach einer zeitgemäßen Führungsidentität, Mitarbeitende mit Gestaltungswillen sowie Unternehmen im Wandel.

In Interviews mit Führungspersönlichkeiten, Change-Expert:innen und Berater:innen sowie in Solo-Folgen mit konkreten Impulsen und Tools geht es um Themen wie wirksame Führung, Umgang mit Macht und Verantwortung, Transformation von Unternehmenskultur, Resilienz, Selbstverantwortung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Macht WIRKsam zeigt praxisnahe Wege aus Resignation und Stillstand hin zu mehr Gestaltungskraft, Motivation und gesunder Leistungsfähigkeit – für Einzelpersonen, Teams und Organisationen im Mittelstand und in großen Unternehmen.
23 Minuten
Diese Folge zeigt, wie man in einer Ausnahmesituation Verantwortung übernimmt und ein Familienunternehmen mit Klarheit, Haltung und Zukunftsgefühl weiterführt. Mit Leon Gilgis bekommst du Einblicke, wie Führung, Werte und KI zusammenspielen, wenn ein Mittelstandsunternehmen wachsen, modernisieren und zugleich menschlich bleiben soll.

Was dich erwartet:

Wie übernimmt man mit 19 ein Unternehmen, ohne daran zu zerbrechen tatsächlich?Warum kann familiäre Verbundenheit zur stärksten Führungskraft werden wie genauWas macht eine Vision so stark, dass sie ein ganzes Team mitreißt?Wie bleibt ein Mittelstandsunternehmen in Zeiten von KI wirklich zukunftsfähig?Warum sind Datenqualität und Digitalisierung plötzlich der eigentliche KI-Hebel?Welche Lektion lernt man nur, wenn man früh echte Verantwortung trägt tatsächlich?

LINKS:

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Macht WIRKsam by S.G. ist der Podcast für Führungskräfte, Mitarbeitende und HR-Professionals, die ihre Wirksamkeit im Unternehmen stärken und Veränderung aktiv gestalten wollen. Im Fokus stehen moderne Führung, bewusster Umgang mit Macht, persönliche Entwicklung und nachhaltige Kulturveränderung in Organisationen.

Der Podcast richtet sich an Menschen, die sich nicht mit innerer Kündigung, Frust oder Dienst nach Vorschrift zufriedengeben möchten, sondern neue Wege suchen, um mit Klarheit, Verantwortung und Freude wirksam zu sein. Besonders angesprochen sind Führungskräfte auf der Suche nach einer zeitgemäßen Führungsidentität, Mitarbeitende mit Gestaltungswillen sowie Unternehmen im Wandel.

In Interviews mit Führungspersönlichkeiten, Change-Expert:innen und Berater:innen sowie in Solo-Folgen mit konkreten Impulsen und Tools geht es um Themen wie wirksame Führung, Umgang mit Macht und Verantwortung, Transformation von Unternehmenskultur, Resilienz, Selbstverantwortung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Macht WIRKsam zeigt praxisnahe Wege aus Resignation und Stillstand hin zu mehr Gestaltungskraft, Motivation und gesunder Leistungsfähigkeit – für Einzelpersonen, Teams und Organisationen im Mittelstand und in großen Unternehmen.
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Über diesen Podcast

MachtWIRKsam by S.G. Ein Podcast über den Mut zur Wirkung, den bewussten Umgang mit Macht und die Kraft, Dinge zu verändern – im Unternehmen, in Organisationen, im eigenen Wirkungskreis. Was wollen wir erreichen? Der Podcast MachtWIRKsam ist eine Plattform für Menschen, die in ihrem Beruf viel erreicht haben, sich jetzt allerdings öfter mal fragen, ob die aktuellen Entwicklungen noch so für sie passen. Es geht darum, Wege aus dem Frust und dem Dienst nach Vorschrift aufzuzeigen – und stattdessen individuelle Wirksamkeit und Freude zu fördern. Ziel ist es, Mut zu machen zur Veränderung – durch Geschichten von Interviewpartnern, Impulse und Werkzeuge, die Hörer*innen in die eigene Kraft bringen. Der Podcast richtet sich dabei sowohl an Führungskräfte als auch an Mitarbeitende, die etwas bewegen wollen – für sich selbst und im Miteinander. Für wen ist dieser Podcast gemacht? Führungskräfte, die nach Orientierung, Klarheit und einer modernen Führungsidentität suchen Mitarbeitende, die aktiv gestalten wollen – statt innerlich zu kündigen HR-Verantwortliche & PE-Profis, die Kulturveränderung ernst nehmen Menschen in Veränderungsprozessen, die ihre persönliche „Wirkmacht“ (wieder-) entdecken möchten Unternehmen, die verstanden haben, dass High Performer leise gehen und Harmonizer unter zu viel Druck krank werden. Und lieber mit allen an Bord von innen heraus gesünder und wirksamer werden wollen Die Zielgruppe umfasst dabei sowohl den Mittelstand als auch größere Organisationen – insbesondere in Branchen mit starkem Veränderungsdruck. Welche Themen behandeln wir im Podcast? MachtWIRKsam: Was bedeutet es, wirklich etwas zu bewirken – und was hält uns davon ab? Macht & Verantwortung: Zwischen Führungskraft, Mitarbeitenden und System – wie funktioniert ein konstruktiver Umgang mit Macht? Macht kommt von „machen“. Handeln statt Ärgern: Aus der Schuldfrage in die Lösungssuche Innere Kündigung und Resignation: Wege zurück in die aktive Beteiligung Führung auf Augenhöhe: Hierarchie neu denken – zwischen Klarheit und Vertrauen Biografische Prägungen verstehen: Wie persönliche Erfahrungen unser Führungsverhalten beeinflussen Impulse für Teams & Einzelpersonen: Konkrete Werkzeuge, Erfahrungen, Reflexionen Formate (abwechselnd): Interviews mit Führungskräften, Change-Macherinnen, Beraterinnen Solo-Folgen mit Reflexionsimpulsen und konkreten Tools Wie sprechen wir – und wofür stehen wir? Mutig, klar und wertschätzend Persönlich, aber professionell Systemisch denkend, lösungsorientiert, differenziert Kein „Coach-Sprech“, sondern Dialog auf Augenhöhe Unsere Grundhaltung: Wir glauben an die Fähigkeit jedes Menschen, etwas zu bewirken. Wir mögen keine Schuldzuweisungen, sondern stärken Selbstverantwortung. Wir zeigen, dass Macht nichts Bedrohliches sein muss – sondern ein Werkzeug für Veränderung. Wir möchten, dass die Loyalität von Menschen zu ihrem Arbeitgeber bleibt oder wächst.
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„MachtWIRKsam“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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