TransformationsTheater | Der Business-Podcast
praxisnahe Einblicke und persönliche Erfahrungen
Podcaster
Episoden
12.03.2026
1 Stunde 2 Minuten
In dieser Episode des TransformationsTheaters begrüßen Marcus und Thomas die Expertin Elisabeth Schloten, die sich mit innovativen Ansätzen zur CO2-Reduktion beschäftigt. Elisabeth erklärt, wie sie Pflanzenreste in Pflanzenkohle umwandelt, ein Verfahren, das nicht nur CO2 bindet, sondern auch wirtschaftlichen Wert schafft. Sie diskutiert die Pyrolyse, ein Prozess, bei dem organisches Material ohne Sauerstoff erhitzt wird, um Kohlenstoff zu speichern und gleichzeitig Wärme zu erzeugen. Diese Methode wird als umweltfreundliche Lösung für die Herausforderungen der fossilen Brennstoffe und der Abfallwirtschaft präsentiert. Die Diskussion beleuchtet die Herausforderungen und Chancen der Pyrolyse-Technologie, einschließlich der Notwendigkeit, industrielle Prozesse zu verstehen und die Komplexität der Genehmigungen zu navigieren. Elisabeth betont, dass die Kombination von Ökologie und Ökonomie entscheidend ist, um Unternehmen zu motivieren, nachhaltige Praktiken zu übernehmen. Die Episode bietet wertvolle Einblicke in die Zukunft der Kreislaufwirtschaft und die Rolle von Pflanzenkohle in der Bekämpfung des Klimawandels.
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01.03.2026
1 Stunde 18 Minuten
Vorhang auf: Leadership am Abschlag - Was Manager vom Golf-Pro lernen können
In der aktuellen Inszenierung des TransformationsTheaters begrüßen wir einen Gast, der die Bühne des Spitzensports wie kaum ein anderer kennt: Frank Adamowicz. Mit der Erfahrung aus 50 Jahren Golfsport und unzähligen Meisterschaften analysieren wir eine Parallele, die weit über das Green hinausreicht: Die Kunst der Führung als präzise Choreografie zwischen Technik und mentaler Stärke.
Führung ist kein starrer Prozess, sondern eine fortlaufende Inszenierung, die von der individuellen Ansprache lebt. Frank Adamowicz verdeutlicht, dass im Golf der Schwung und im Business die Tools wertlos bleibt, wenn die emotionale Intelligenz ausgeblendet wird. Wir diskutieren, wie Führungskräfte durch echtes Vertrauen und Resilienz ein Team formen, das auch unter maximalem Druck die Ruhe bewahrt.
Ein zentraler Akt dieses Gesprächs widmet sich dem Umgang mit Frustration. Im Golf wie im Management entscheiden nicht die fehlerfreien Momente über den Erfolg, sondern die Reaktion auf das Unvorhergesehene. Wir beleuchten:
Mentale Stärke: Wie Sie Ihr Mindset auf Erfolg programmieren, wenn der Plan durch äußere Faktoren zerrissen wird. Werte als Fundament: Warum Dankbarkeit und klare Kommunikation die stabilsten Pfeiler Ihrer Unternehmensstruktur sind. Zukunft der Performance: Welche Rolle die Digitalisierung als Enabler spielt, ohne die menschliche Komponente der persönlichen Freiheit und Arbeitsfreude zu verdrängen.
Diese Episode ist ein Plädoyer für eine Führungskultur, die Mentoring als Voraussetzung für persönliches Wachstum begreift. Frank Adamowicz liefert uns die Blaupause, wie man aus Individualisten ein Team formt, das am Ende gemeinsam den Applaus auf der großen Bühne erntet.
In der aktuellen Inszenierung des TransformationsTheaters begrüßen wir einen Gast, der die Bühne des Spitzensports wie kaum ein anderer kennt: Frank Adamowicz. Mit der Erfahrung aus 50 Jahren Golfsport und unzähligen Meisterschaften analysieren wir eine Parallele, die weit über das Green hinausreicht: Die Kunst der Führung als präzise Choreografie zwischen Technik und mentaler Stärke.
Führung ist kein starrer Prozess, sondern eine fortlaufende Inszenierung, die von der individuellen Ansprache lebt. Frank Adamowicz verdeutlicht, dass im Golf der Schwung und im Business die Tools wertlos bleibt, wenn die emotionale Intelligenz ausgeblendet wird. Wir diskutieren, wie Führungskräfte durch echtes Vertrauen und Resilienz ein Team formen, das auch unter maximalem Druck die Ruhe bewahrt.
Ein zentraler Akt dieses Gesprächs widmet sich dem Umgang mit Frustration. Im Golf wie im Management entscheiden nicht die fehlerfreien Momente über den Erfolg, sondern die Reaktion auf das Unvorhergesehene. Wir beleuchten:
Mentale Stärke: Wie Sie Ihr Mindset auf Erfolg programmieren, wenn der Plan durch äußere Faktoren zerrissen wird. Werte als Fundament: Warum Dankbarkeit und klare Kommunikation die stabilsten Pfeiler Ihrer Unternehmensstruktur sind. Zukunft der Performance: Welche Rolle die Digitalisierung als Enabler spielt, ohne die menschliche Komponente der persönlichen Freiheit und Arbeitsfreude zu verdrängen.
Diese Episode ist ein Plädoyer für eine Führungskultur, die Mentoring als Voraussetzung für persönliches Wachstum begreift. Frank Adamowicz liefert uns die Blaupause, wie man aus Individualisten ein Team formt, das am Ende gemeinsam den Applaus auf der großen Bühne erntet.
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19.02.2026
1 Stunde 11 Minuten
In dieser Episode des TransformationsTheaters begrüßen die Hosts Niklas, Thomas und Marcus die Personal-Branding-Expertin Denice Alvarez. Die Folge beleuchtet Denices beeindruckenden Weg von der Steuerberatung über das Marketing bis hin zur erfolgreichen Selbstständigkeit. Im Zentrum steht die Frage, wie Führungskräfte und Unternehmer durch eine authentische Personenmarke echtes Vertrauen aufbauen können.
Denice räumt mit dem Vorurteil auf, Personal Branding sei reine Selbstdarstellung; vielmehr geht es darum, die eigene Mission und Persönlichkeit strategisch sichtbar zu machen. Neben tiefen Einblicken in die Psychologie der Sichtbarkeit liefert sie handfeste Tipps für LinkedIn: Von der optimalen Posting-Zeit über die Bedeutung von Community-Management bis hin zur Warnung vor rein KI-generierten Inhalten. Eine inspirierende Folge für alle, die verstehen wollen, warum "Menschlichkeit" im Zeitalter der KI der ultimative USP ist.
Denice räumt mit dem Vorurteil auf, Personal Branding sei reine Selbstdarstellung; vielmehr geht es darum, die eigene Mission und Persönlichkeit strategisch sichtbar zu machen. Neben tiefen Einblicken in die Psychologie der Sichtbarkeit liefert sie handfeste Tipps für LinkedIn: Von der optimalen Posting-Zeit über die Bedeutung von Community-Management bis hin zur Warnung vor rein KI-generierten Inhalten. Eine inspirierende Folge für alle, die verstehen wollen, warum "Menschlichkeit" im Zeitalter der KI der ultimative USP ist.
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08.02.2026
1 Stunde 20 Minuten
In dieser Episode des TransformationsTheaters diskutieren die Moderatoren Niklas und Marcus mit Dirk Wölk über die Parallelen zwischen Sport und Vertrieb. Dirk teilt seine Erfahrungen als Triathlet und Vertriebler und beleuchtet, wie Achtsamkeit, Flow-Zustände und die Fähigkeit, mit Scheitern umzugehen, entscheidend für den Erfolg sind. Das Gespräch spannt einen Bogen von persönlichen Anekdoten über Triathlon-Wettkämpfe bis hin zu den Herausforderungen im Vertrieb und der Bedeutung von Veränderung im Leben. In dieser Episode diskutieren die Teilnehmer über die Themen Scheitern, persönliche Entwicklung und die Bedeutung von Reflexion. Sie teilen ihre Erfahrungen mit gescheiterten Beziehungen und Projekten und betonen, wie wichtig es ist, aus diesen Erfahrungen zu lernen. Der Dialog beleuchtet auch die Herausforderungen im Vertrieb, die Notwendigkeit von Feedback und Wertschätzung sowie die gesellschaftliche Verantwortung, die jeder Einzelne trägt. Abschließend wird die Transformation in der Telekommunikationsbranche thematisiert und die Bedeutung von Erwartungen an sich selbst hervorgehoben.
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29.01.2026
1 Stunde 20 Minuten
In dieser Episode des Transformationstheaters diskutieren Thomas und Marcus mit Nadja Klaß über das Thema Microexpressions und Face-Reading. Nadja erklärt, wie man durch das Lesen von Gesichtern und das Verständnis von Persönlichkeiten in Unternehmen Transformationen unterstützen kann. Sie betont die Bedeutung von Intuition und Wertfreiheit beim Lesen von Charakteren und wie dies zu einer besseren Teambildung und Führung führen kann. Die Diskussion umfasst auch die Rolle von Emotionen und Energie im Arbeitsumfeld sowie die Relevanz von Mikroausdrücken. In dieser Episode diskutieren die Teilnehmer die Kunst der Charakteranalyse durch Gesichtszüge und die Bedeutung von Authentizität in der Kommunikation. Sie beleuchten, wie kindliche Neugier und Offenheit zu einem besseren Verständnis von sich selbst und anderen führen können. Zudem wird die Veränderung des Gesichts im Zusammenhang mit inneren Veränderungen thematisiert. Tipps zur Potenzialentfaltung in Teams und die Vision für die Zukunft des Face Reading werden ebenfalls behandelt.
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Über diesen Podcast
TransformationsTheater - Der Business-Podcast für echten
WandelStrategie. Struktur. Veränderung. Realität. Im
TransformationsTheater sprechen wir über das, was Unternehmen
wirklich bewegt - jenseits von Buzzwords und Folienpräsentationen.
Hier geht es um echte Business-Transformation: ▶ Change-Management
mit Substanz ▶ Digitalisierung im Unternehmensalltag ▶
Personalstrategie und Workforce Management ▶ Führung, Kultur und
Organisationsentwicklung ▶ Praxisnahe Einblicke aus Unternehmen -
kommunal, industriell, beratend Die Hosts:Marcus Berghaus,
Prokurist bei der Stadtwerke Velbert GmbH, verantwortet unter
anderem Strategie, Unternehmensentwicklung und Geschäftsprozesse.
Er bringt die Perspektive eines Praktikers aus der kommunalen
Energiewirtschaft ein - fundiert, strategisch und immer
lösungsorientiert.Niklas Rakowski, Change-Experte,
Organisationsberater, Coach und Sparringspartner bei
4U-Consult GmbH & Co. KG, begleitet Führungskräfte und Teams
dabei, Veränderung systematisch und wirksam umzusetzen. Mit
fundierter Methodik, klarer Sprache und dem Blick fürs Wesentliche
schafft er Struktur in dynamischen Transformationsprozessen.Thomas
Bachmann, Projektleiter bei der Stadtwerke Velbert GmbH,
verantwortet die Einführung und Weiterentwicklung des Workforce
Managements mit Lovion. Er ergänzt das Trio um die operative
Perspektive und konkrete Erfahrungen aus einem hochdynamischen
Umfeld.In jeder Folge setzen wir einen klaren thematischen Fokus,
diskutieren an konkreten Praxisbeispielen und holen Menschen ins
Mikrofon, die Transformation nicht nur beschreiben, sondern
umsetzen! 🎯 Für wen ist dieser Podcast gemacht? Für alle, die
Transformation nicht delegieren, sondern
gestalten:Geschäftsführer:innen & VorständeBereichsleiter:innen
& FührungskräfteTransformations- und
ProjektverantwortlicheStrateg:innen, HR-Verantwortliche, IT- und
Organisationsentwickler:innenMenschen aus der kommunalen
Wirtschaft, Energiewirtschaft und IndustrieEhrlich, praxisnah,
relevant. Jede Woche eine neue Folge - auf allen gängigen
Plattformen. TransformationsTheater ... weil echter Wandel keine
Inszenierung ist, sondern ehrliche Arbeit.
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