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VERA — Menschen & Organisationen | AGORA Intelligence Podcast
Bewerber akzeptieren KI-Interviews – und fordern einen Menschen

Bewerber akzeptieren KI-Interviews – und fordern einen Menschen

VERA — Menschen & Organisationen | AGORA Intelligence vor 2 Wochen

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48 % der Jobsuchenden hatten im vergangenen Jahr ein
Vorstellungsgespräch mit einer KI, und 68 % bis 71 % konnten dabei
nach eigener Aussage ihre Kompetenzen zeigen, nur 5 bis 8 Punkte
weniger als im Gespräch mit einem Menschen. Die Schwachstelle liegt
laut Analyse in der Vorauswahl: Mindestens vier von fünf Bewerbern
wurden abgelehnt, bevor überhaupt ein Gespräch stattfand. Rund
jeder vierte US-Bewerber hat Kompetenzen oder Keywords ergänzt, die
er nicht besitzt, nur um den Filter zu überwinden.