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Toxisches Arbeitsumfeld: Warum Jammern deine Karriere bremst! (Folge 39)

Toxisches Arbeitsumfeld: Warum Jammern deine Karriere bremst! (Folge 39)

Karriereformel - Der Podcast für Karriere und Business vor 1 Monat

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Das Tagesseminar für ambitionierte Fach- & Führungskräfte:

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Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der
Verhandlungsmatrix.

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Frédéric Mathier sagt: Zeig mir die fünf Menschen, mit denen du
im Job am meisten Zeit verbringst, und ich sage dir ziemlich
genau, wie viel du verdienst.

Warum die Jammer-Runde an der Kaffeemaschine deine Karriere
bremst und wie du stattdessen an einen Tisch kommst, an dem Leute
vorankommen wollen.

Zu Selma Kuyas:

LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/

Website – https://selmakuyas.com

Zu Frédéric Mathier:

LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/

Website – https://www.maevo.ch

──────────────────────────── Diese Folge wird präsentiert von der
Kalaidos Fachhochschule:Der Hochschule für Berufstätige.
Berufsbegleitend studieren, ohne die Karriere zu pausieren:

Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: ⁠

kalaidos-fh.ch

⁠──────────────────────────── Das nimmst du mit:

– Eine Übung mit den fünf Menschen, mit denen du am meisten Zeit
verbringst: Pfeil nach oben oder unten, je nachdem, ob sie dir
Energie geben oder kosten

– Wie du Leute ansprichst, die ein bis zwei Stufen weiter sind,
ohne dass es peinlich wird

– Warum interne Projekte, Talentprogramme und KI-Initiativen ein
Zugang zu Leuten sind, die vorankommen wollen

– Warum gute Leistung anfangs oft mit Ausgrenzung bestraft
wirdMit Selma Kuyas und Frédéric Mathier, den Köpfen hinter der
Karriereformel.

Der nächste Karrierekompass, ein Online-Tag zu aktuellen
Karrierethemen: Infos auf karriereformel.ch

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Folge verpasst.

Kapitel:

00:00 Ein Hotspot gegen ein Chicken Nugget im Nachtzug

03:03 Game of Life, Cheatcodes und der Durchschnitt deiner fünf
Menschen

11:02 Von der Jammer-Kaffeeküche an den Tisch der Führungskräfte

15:32 Wenn dein Umfeld dir rät, auf Sicherheit zu spielen

17:29 Wie dein Umfeld unbemerkt deine Standards senkt

20:35 Übung: Die fünf Menschen, mit denen du am meisten Zeit
verbringst

28:19 Karrieretag, Community und Leute, die zum vierten Mal
kommen

31:32 Wie du Menschen ansprichst, die zwei Stufen weiter sind

34:13 Interne Projekte und KI-Initiativen als Türöffner

35:34 Gute Leistung wird oft bestraft, und Geld ist das
Abfallprodukt