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Karriereformel - Der Podcast für Karriere und Business Podcast
Darf ich meine Bewerbung mit KI schreiben? Ja, aber vermeide diesen Fehler! (Folge 42)

Darf ich meine Bewerbung mit KI schreiben? Ja, aber vermeide diesen Fehler! (Folge 42)

Karriereformel - Der Podcast für Karriere und Business vor 3 Wochen

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26:57

Die KI-Formel: 8-Wochen-Live-Weiterbildung für Fach- &
Führungskräfte, die KI im Job professionell einsetzen wollen.

https://karriereformel.ch/ki-formel-sp

Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der
Verhandlungsmatrix.

https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download

86 % der Schweizer Stellensuchenden schreiben ihre Bewerbung mit
KI, und die Unternehmen sortieren sie mit KI aus. Am Ende
bewertet die KI die KI.

Selma Kuyas und Frédéric Mathier zeigen, warum dabei alle
Bewerbungen gleich klingen. Sie erklären auch, wie du als Fach-
oder Führungskraft trotzdem auffällst.

Zu Selma Kuyas:

LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/

Website – https://selmakuyas.com

Zu Frédéric Mathier:

LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/

Website – https://www.maevo.ch

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Diese Folge wird präsentiert von der Kalaidos Fachhochschule: Der
Hochschule für Berufstätige. Berufsbegleitend studieren, ohne die
Karriere zu pausieren:

Alle Studiengänge und die nächsten Infoanlässe: ⁠

kalaidos-fh.ch

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Das nimmst du mit:

– Warum Recruiter heute ein Vielfaches an Bewerbungen bekommen
und KI-Texte trotzdem kaum zuverlässig erkennen

– Was hinter Prompt-Injection und CV-Hacking im Lebenslauf
steckt– Warum die wichtigsten Stellen gar nie ausgeschrieben
werden und Netzwerk mehr bringt als 50 Bewerbungen

– Was du antwortest, wenn im Interview gefragt wird, ob du KI
genutzt hast

– Warum du mit KI-Weiterbildung nicht warten solltest, bis dein
Arbeitgeber sie bezahlt

Deine Fragen und Erfahrungen mit KI in der Bewerbung:
podcast@karriereformel.ch

Kapitel:

00:00 86 % nutzen KI – nur 39 % der Arbeitgeber sehen Vorteile

01:20 412 % mehr Bewerbungen pro Recruiter

03:26 KI schreibt die Inserate, KI screent die Bewerbungen

04:44 Das erste Interview führt ein Bot

05:18 Prompt-Injection und CV-Hacking

07:17 Warum das Anschreiben wieder zählt

07:47 14 Videobewerbungen, keine Recherche

09:49 Erkennen Recruiter KI-Texte wirklich?12:16 Schluss mit dem
CV aus der Industrialisierung

14:33 50 Bewerbungen oder fünf gute?

15:12 «Der Restmüll wird ausgeschrieben»: der verdeckte
Arbeitsmarkt

16:28 «Haben Sie KI für die Bewerbung genutzt?»

17:55 80 % nutzen KI – kaum jemand beherrscht sie

19:09 Warum du nicht auf die Firma warten solltest

26:43 Die KI wird deinen Job nicht abschaffen