Maßstäbe setzen statt Maßstäbe erfüllen – Der dritte Weg für Frauen im Business
vor 1 Tag
Warum echter Erfolg nicht darin liegt, Erwartungen zu erfüllen,
sondern den Mut zu entwickeln, die eigenen Maßstäbe zu setzen. Ein
Gespräch mit Lioba Heinzler über weibliche Wirkkraft,
Familienunternehmen und neue Systeme des Miteinanders.
Podcast
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Sinnplauderei – weibliche Wirkkraft im Familienunternehmen & Business
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Beschreibung
vor 1 Tag
Warum versuchen so viele Frauen noch immer, in Systemen erfolgreich
zu sein, die nie für sie entwickelt wurden? In dieser Folge spreche
ich mit Lioba Heinzler über den dritten Weg. Einen Weg jenseits von
Anpassung und Selbstaufgabe. Viele Frauen kennen diese beiden
Strategien: Sie machen sich kleiner, um dazuzugehören. Oder sie
leisten immer mehr, übernehmen Verantwortung für alle und verlieren
dabei sich selbst. Doch was wäre, wenn das eigentliche Problem gar
nicht bei den Frauen liegt, sondern in den Maßstäben, nach denen
Erfolg bis heute bewertet wird? Wir sprechen darüber, warum Frauen
oft zwischen Familie und Karriere zerrieben werden, weshalb
finanzielle Unabhängigkeit ein Schlüssel zu echter Selbstbestimmung
ist, welche besondere Rolle Frauen in Familienunternehmen
einnehmen, weshalb weibliche Führung neue Denk- und
Beziehungsmuster braucht, und warum wir nicht lernen müssen, besser
in bestehende Systeme zu passen, sondern mutig neue gestalten
dürfen. Lioba nutzt dabei das kraftvolle Bild eines Baumes: Während
die Krone sichtbar wächst, tragen die unsichtbaren Wurzeln das
gesamte System. Eine Metapher, die zeigt, welche Bedeutung
weibliche Wirkkraft für Unternehmen, Familien und unsere
Gesellschaft hat. Eine Folge für alle Frauen, die nicht länger
fremde Erwartungen erfüllen möchten, sondern beginnen, ihre eigenen
Maßstäbe zu setzen. Themen dieser Episode: Weibliche Wirkkraft
Frauen im Business Familienunternehmen Weibliche Führung
Selbstbestimmung Finanzielle Unabhängigkeit Neue Arbeits- und
Gesellschaftssysteme Der dritte Weg Female Leadership
Persönlichkeitsentwicklung für Frauen
zu sein, die nie für sie entwickelt wurden? In dieser Folge spreche
ich mit Lioba Heinzler über den dritten Weg. Einen Weg jenseits von
Anpassung und Selbstaufgabe. Viele Frauen kennen diese beiden
Strategien: Sie machen sich kleiner, um dazuzugehören. Oder sie
leisten immer mehr, übernehmen Verantwortung für alle und verlieren
dabei sich selbst. Doch was wäre, wenn das eigentliche Problem gar
nicht bei den Frauen liegt, sondern in den Maßstäben, nach denen
Erfolg bis heute bewertet wird? Wir sprechen darüber, warum Frauen
oft zwischen Familie und Karriere zerrieben werden, weshalb
finanzielle Unabhängigkeit ein Schlüssel zu echter Selbstbestimmung
ist, welche besondere Rolle Frauen in Familienunternehmen
einnehmen, weshalb weibliche Führung neue Denk- und
Beziehungsmuster braucht, und warum wir nicht lernen müssen, besser
in bestehende Systeme zu passen, sondern mutig neue gestalten
dürfen. Lioba nutzt dabei das kraftvolle Bild eines Baumes: Während
die Krone sichtbar wächst, tragen die unsichtbaren Wurzeln das
gesamte System. Eine Metapher, die zeigt, welche Bedeutung
weibliche Wirkkraft für Unternehmen, Familien und unsere
Gesellschaft hat. Eine Folge für alle Frauen, die nicht länger
fremde Erwartungen erfüllen möchten, sondern beginnen, ihre eigenen
Maßstäbe zu setzen. Themen dieser Episode: Weibliche Wirkkraft
Frauen im Business Familienunternehmen Weibliche Führung
Selbstbestimmung Finanzielle Unabhängigkeit Neue Arbeits- und
Gesellschaftssysteme Der dritte Weg Female Leadership
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