334. Die Komplexitätsfalle: Wenn Unternehmen und Teams sich selbst ausbremsen

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Kurzes Strategiegespräch mit Volkmar:
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Eine aktuelle Studie mit über 400 Fach- und Führungskräften
zeigt: Interne Komplexität bremst Unternehmen oft stärker als der
externe Markt. Regulierung, Wettbewerb und Fachkräftemangel sind
real, aber selten die Hauptursache für Stillstand. Wer die
interne Effizienz im Unternehmen steigern will, findet den
grössten Hebel meist nicht aussen, sondern innen.


Dieses Video geht auf drei Muster ein, an denen sich zeigt, ob
ein Unternehmen wirklich ein Marktproblem hat oder ein
selbstgemachtes internes Problem: zu viele parallele Prioritäten,
unklare Entscheidungswege, und die Neigung, bei Problemen die
Struktur zu ändern statt konsequenter umzusetzen. Alle drei
lassen sich reduzieren, wenn man weiss, wo man ansetzen muss.


Die Beobachtungen stammen aus über 150 Kundenprojekten in den
letzten 15 Jahren, dazu die aktuelle Studienlage zur
Zukunftsfähigkeit von Unternehmen.


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WACHSTUM Wöchentliche Tipps und Ideen für besseres Leadership:
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kleinen Gruppen ambitionierter Personen, die im Leben und/oder
Beruf zügig auf das nächste Level für Klarheit, Produktivität und
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