People Experience statt Personalverwaltung – mit Katharina Baehr

Was passiert, wenn HR den Menschen wirklich in den Mittelpunkt
stellt? In dieser Folge steigt Katharina Baehr bei uns ins Talent
Taxi. Sie ist Head of People & Culture Recruiting, Employer
Branding Managerin und seit über 17 Jahren im Personalwesen
tätig. Ihr Antrieb: HR neu denken – weg von Prozessen um der
Prozesse willen, hin zu echter People Experience (PX). Wir
sprechen über ihren beruflichen Weg, warum sie Kommunikation,
Kreativität und Kompetenz als ihre “drei Ks” bezeichnet und
weshalb sie überzeugt ist, dass Recruiting, Employer Branding und
Unternehmenskultur untrennbar zusammengehören. Außerdem geht es
um Fragen wie: * Was bedeutet People Experience eigentlich – und
warum ist es mehr als ein Buzzword? * Warum beginnt authentisches
Employer Branding im Inneren eines Unternehmens? * Weshalb
entscheidet der richtige Mindset-Change oft mehr als neue
Recruiting-Tools? * Und wie können Unternehmen eine Kultur
schaffen, die Menschen wirklich berührt und langfristig bindet?
Eine Folge über Menschlichkeit im Recruiting, mutige
Perspektivwechsel und die Überzeugung, dass erfolgreiche
Personalarbeit immer beim Menschen beginnt. Viel Spaß beim
Zuhören!