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Beschreibung
vor 4 Tagen
Das Ziel ist nicht der Plan.
Warum scheitern so viele Teams nicht an ihrer Motivation, sondern
an fehlender Orientierung?
In der ersten Folge von Commander’s Intent
sprechen wir darüber, warum Zielklarheit die Grundlage jeder
wirksamen Führung ist, und weshalb gute Führungskräfte nicht
jeden Schritt vorgeben, sondern ein gemeinsames Verständnis des
Ziels schaffen.
Aus den Erfahrungen eines ehemaligen Kampfschwimmers, eines
America’s-Cup-Seglers und der Führungsentwicklung übertragen wir
Prinzipien aus Hochleistungsteams auf den Unternehmensalltag.
In dieser Episode erfährst du:
warum Ziele Orientierung geben – aber nicht den Weg
vorschreiben,
weshalb Verantwortung erst durch Freiheit entstehen kann,
wie intrinsische Motivation durch ein gemeinsames „Warum“
entsteht,
warum Mikromanagement in komplexen Situationen scheitert,
und wie Führungskräfte Teams befähigen, auch unter
Unsicherheit gute Entscheidungen zu treffen.
Wenn sich Rahmenbedingungen ändern, braucht es keine
detaillierteren Pläne – sondern ein gemeinsames Ziel, an dem sich
alle orientieren können.
Commander’s Intent verbindet Erkenntnisse aus
militärischer Auftragstaktik, Hochleistungssport und moderner
Unternehmensführung zu konkreten Impulsen für Führungskräfte, die
Menschen wirksam durch komplexe Situationen führen möchten.
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