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Im Spannungsfeld - Perspektiven auf Führung und Organisation in der Bildung Podcast
Zwischen Pädagogik und Verwaltungsmacht – Das Zwei-Sphären-Modell für Schulleitungen

Zwischen Pädagogik und Verwaltungsmacht – Das Zwei-Sphären-Modell für Schulleitungen

Im Spannungsfeld - Perspektiven auf Führung und Organisation in der Bildung vor 4 Monaten

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Wie führen wir Schulen wirksam zwischen pädagogischem
Auftrag und administrativer Macht?

Schulleitungen und Berater in Bildungsorganisationen stehen
täglich vor einem Dilemma: Greifen wir bei Widerständen hart
durch (A1 – autoritär), riskieren wir den
Beziehungsabbruch. Setzen wir rein auf Dialog (A2 –
antiautoritär), riskieren wir Wirkungslosigkeit im
System.In diesem Podcast beleuchtet Timm
Heinrich einen dritten Weg: Systemische
Autorität (A3). Erfahren Sie, wie „Wirkung mit Einsicht“
entsteht, indem Klarheit und Entscheidungskraft mit
wertschätzender Beziehung verbunden werden.

Inhalte & Konzepte dieser Folge:Dieser
Podcast bietet keine oberflächlichen Tipps, sondern fundierte
Denkrahmen für die komplexe Schulpraxis:

Das Zwei-Sphären-Modell: Timm Heinrich hat
dieses Modell entwickelt, um die oft ausgeblendete Spannung
zwischen Sphäre A (pädagogischer
Kontext/Beziehung) und Sphäre B (Schule
als Verwaltungsorganisation mit Machtstrukturen) handhabbar
zu machen.

Kommunikation als Wirklichkeit: Erfahren
Sie, wie die Integration der CMM-Theorie
(Coordinated Management of Meaning) hilft, den Schulalltag
zu analysieren. Wir unterscheiden zwischen den „erzählten
Geschichten“ (Leitbildern) und den tatsächlich „erlebten
Geschichten“ (Interaktionsmustern).

Bifurkationspunkte meistern:
Identifizieren Sie jene kritischen Momente in Gesprächen,
an denen Sie entscheiden, ob Sie ein altes Muster
wiederholen oder der Kommunikation eine neue, wirksame
Richtung geben.

Die 6 Dimensionen der Präsenz: Basierend
auf der Synthese von Lemme und Körner (2022) betrachten wir
die physische, pragmatische, internale, moralische,
intentionale und soziale Präsenz als Fundament von Führung.

Praxis-Check: Analyse typischer Szenarien,
wie den Umgang mit Lehrkräften, die Vereinbarungen
beharrlich ignorieren.

Schulleitungen & Führungskräfte: Die
souverän im Spannungsfeld zwischen Vision und Dienstpflicht
navigieren wollen.

Berater & Schulentwickler: Die nach
präzisen Analysewerkzeugen für Organisationsdynamiken und
„unerwünschte Wiederholungsmuster“ (URPs) suchen.

Für wen ist dieser Podcast?Über den Host:Timm
Heinrich bringt seine Expertise aus zwei Welten ein: Er
arbeitet als freiberuflicher Berater und Coach
für Bildungsorganisationen sowie als Fachberater
Schulentwicklung. Sein Fokus liegt darauf, Führung nicht
als isolierte Eigenschaft, sondern als Ergebnis stabiler
Kommunikationsmuster und klar gestalteter Rahmenbedingungen zu
verstehen.

Mehr Informationen: timmheinrich.de