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  4. MINDSET MOVERS Wirksam führen: Deine Antrittsrede als neue Führungskraft | So gelingt ein leichter Start | Worauf es ankommt
MINDSET MOVERS

Entrepreneurial success follows personal growth

Wie erfolgreiche Führungskräfte Konflikte lösen, Menschen
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Alles über MINDSET MOVERS:

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️ 00:00 – Einstieg & Ziel der Folge

Warum eine gute Antrittsrede entscheidend ist – und wieso viele
Leitfäden daran vorbeigehen.

03:10 – Was dein Team wirklich hören will

Nicht deine Erfolge zählen – sondern wie du tickst. Was deine
Mitarbeiter:innen wirklich interessiert.

06:40 – Deine Intention als Leitfaden

Wie du deine persönliche Absicht formulierst und sie als roten
Faden für deine Rede nutzt.

️ 10:45 – Ziele, Klarheit und der Unterschied zur
Absicht

Warum operative Ziele allein nicht ausreichen – und wie du echte
Orientierung gibst.

‍‍ 14:20 – Menschlichkeit schlägt
Karriere-Stationen

Warum du dich als Mensch vorstellen solltest – nicht als
Lebenslauf.

17:05 – Führungsstil & Werte greifbar machen

Was du kommunizieren solltest: Deine Haltung, deine Philosophie,
dein “Warum”.

21:00 – Erwartungen klären

Was du von deinem Team erwartest – und was sie von dir erwarten
können.

25:30 – Erste Schritte & Kommunikation nach der
Rede

Wie du den Übergang in die Zusammenarbeit gestaltest und offene
Gespräche ermöglichst.

28:20 – Vorsicht vor Vorurteilen &
Hörensagen

Warum du dein Team mit einem unvoreingenommenen Blick
kennenlernen solltest.

31:10 – Das Fußballbeispiel & der Transfer ins
Business

Wie Trainer-Philosophien als Vorbild für Führungskräfte
funktionieren.

34:50 – Fazit: Deine Rede als Kompass

Was dein Team nach deiner Rede wissen soll: Wofür du stehst, wie
du führst, und was du willst.

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Hast du Fragen oder willst die Leadership-Kultur in
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Schreib uns:

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Wir freuen uns von dir zu hören.

Liebe Grüße,

Jörg & Arne

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