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Beschreibung
vor 5 Monaten
In dieser Episode von future H2O – die Erde
erben trifft Ausbildung auf IT-Welt:
Moderator Knut spricht mit Dr. Joachim Schlosser
von IGEL Technology über Digitalisierung als
„Gefäß“, nachhaltige IT, agile Methoden und die Frage, wie
Ausbildung, Studium und lebenslanges Lernen zusammenspielen.
Warum ist ein Linux-basiertes Endpoint-Betriebssystem plötzlich
ein Nachhaltigkeitsthema? Wieso müssen Auszubildende ihre
Ausbilder irgendwann überholen? Und was hat der Hohe Ablass in
Augsburg mit Zukunftskompetenzen zu tun?
Kapitelmarken / Timeline:
00:00 – Digitalisierung als „Gefäß“: Einstieg
ins Thema
01:19 – Vorstellung von Joachim Schlosser &
Einstieg ins Gespräch
02:06 – Was macht IGEL Technology?
Endpoint-Betriebssystem erklärt
04:16 – Nachhaltigkeit in der IT: längere
Hardware-Nutzung
07:38 – Warum Neugier die wichtigste Kompetenz
ist
10:02 – IT ohne Elfenbeinturm: Ausbildung vs.
Studium
14:51 – Was agiles Arbeiten wirklich bedeutet
18:06 – Energieverbrauch, KI & „Badewannen
voller Wasser“
21:30 – Wenn Azubis ihre Ausbilder überholen –
und warum das gut ist
24:19 – KI als Zeitschenker statt Zeitfresser
Mit der Initiative JOBvision fördert das Bundesministerium für
Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend bundesweit
Projekte, die innovative Lösungen für kleine und mittlere
Unternehmen (KMU) entwickeln und erproben, um vakante
Ausbildungsplätze nachhaltig zu besetzen, den Fachkräftebedarf in
KMU zu decken und die duale Ausbildung zu modernisieren.
Durchgeführt wird die Initiative vom Bundesinstitut für
Berufsbildung (BIBB).
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