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vor 2 Wochen
Spurrillen im Sand – warum Prozesse im Chaos Orientierung geben
Prozesse haben in unsicheren Zeiten einen schlechten Ruf – zu
langsam, zu starr, zu bürokratisch. Dabei können sie genau das
sein, was Teams in Phasen der Instabilität brauchen: verlässliche
Orientierung. In dieser Etappe erkläre ich anhand des Bildes von
Spurrillen im Sand, wann Prozesse tragen – und wann sie
festhalten. Und ich zeige, warum die eigentliche Führungsaufgabe
nicht darin besteht, Prozesse zu verwalten, sondern situativ zu
entscheiden, ob die Spur noch trägt oder ob es Zeit ist, sie zu
verlassen.
Das Arbeitsblatt zum Führungshebel der Woche findest Du hier:
02/01 – Unsere Sandpassage – Das Peloton Prinzip
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