„You either learn or you earn"

Karriereplan: Das Online-Training für ambitionierte Fach- &
Führungskräfte.


https://karriereformel.ch/onlinetraining-anmeldung





Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der
Verhandlungsmatrix.


PDF: https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-download





„You either learn or you earn — wenn beides nicht da ist, steckst
du fest."


Du fühlst dich seit Monaten in einer Sackgasse. Du willst posten,
aber die Angst „was denken die anderen?" lähmt dich. Du kommst
aus den Ferien zurück und brauchst schon wieder Ferien.





Klingt vertraut?





In dieser Spezialfolge beantworten Selma und Frédéric die 5
grössten Karrierefragen aus der Community — von Sackgasse bis
FOPO, von Singlemom bis „wann ist es eigentlich gut genug?".





Du lernst in dieser Folge:


- Die 2 untrüglichen Erkennungsmerkmale, dass du in einer
Karriere-Sackgasse steckst.


- Wie du als Führungskraft die Geniezone deines Teams findest —
und warum IQ überschätzt wird.


- Selmas ehrlicher Singlemom-Rat: investiere in dein Know-how,
nicht in deinen Kalender.


- Die Blumenstrauss-Methode gegen FOPO: I'm not everybody's
darling.


- Warum „erholen müssen" nach den Ferien ein
Burnout-Frühwarnzeichen ist.


- Hör auf, dich um die Meinung der anderen zu sorgen. Werde zum
CEO deiner eigenen Karriere!





00:00 Spezialfolge Q&A: Eure Fragen aus der Community


02:38 Idee: neue Rant-Rubrik aus dem Berufsalltag


04:50 Frage 1: Wie finde ich Karrierechancen aus der Sackgasse?


05:08 Frédéric: Wenn du am Montag schon neue Ferien buchst, bist
du raus


06:39 Selmas 2 untrügliche Sackgasse-Merkmale


09:11 „Wenn du im Raum der Gescheiteste bist, wechsle den Raum"


09:50 Achtung Seminar-Hopper: Weiterbildung als Flucht statt
Strategie


11:25 Frage 2: Wachstum oder Hamsterrad?


11:26 Wachstum entsteht in der Komfortzone-Überforderung


12:05 Brotjob-Resignation: Warum Ambitionslosigkeit ein
Warnsignal ist


13:42 Wann hast du das letzte Mal etwas zum ersten Mal gemacht?


16:39 „You either learn or you earn" — Selmas wichtigster
Karriere-Rat


17:41 Frage 3: Welche Skills braucht die Führungskraft 2026?


18:05 VUCA-Welt & alle 5 Wochen ein neuer Tech-Sprung


20:15 New Leadership: Intrapreneurship statt Hierarchie-Spiel


23:45 Generationen verstehen: Gen Z anders führen als Gen X


25:00 Geniezone: Was Selma in ihrem Killer-Job gelernt hat26:10
Weg von IQ — hin zu EQ


26:17 Frage 4: Karriere als alleinerziehende Mutter


26:55 Selma mit 25: Zweifache Mutter, Sozialamt, Studium
abgebrochen


28:00 „Investiere in dein Know-how — das ist das Einzige, was du
cash-in kannst"


29:27 Singlemom-Hack: Babysitter-Pool für 4 Stunden Freiheit


30:24 Frage 5: Wie überwindet ihr die FOPO?


31:15 Frédérics Cringe-Methode: Einfach auf veröffentlichen
drücken


33:15 „Wäre ich ein Blumenstrauss, müsste ich jedem gefallen"


34:25 Cringe Mountain immer wieder besteigen


35:20 Kritiker sind oft die, die selber nichts posten


37:31 Frage 6: Wann ist gut genug?


38:29 Finanzielle Unabhängigkeit: Wann hast du sie wirklich
erreicht?


41:22 Preise erhöhen statt Mitarbeitende einstellen


43:26 Selbst-Reflexion: Was möchtest du mehr, was weniger?


44:46 Frage 7: Wie lädst du deine Batterien auf?


46:15 Selmas Auflade-Geheimnis: Gammeln statt Feiern


47:24 Selmas Schlusswort: Lebe die Fragen, statt Antworten zu
suchen