amtlich voran: Was muss beim digitalen Recruiting im Öffentlichen Dienst bedacht werden, ANA FERNANDEZ-MÜHL?

Diese Folge gehört zur neuen „amtlich voran“ Serie des SAATKORN
Podcasts – mit Fokus auf HR, Technologie und Prozesse im
öffentlichen Dienst. In dieser Episode spreche ich mit Ana
Fernandez-Mühl, Co-Geschäftsführerin bei Milch & Zucker, mit
der beesite ein Anbieter für Recruiting-Technologie mit starkem
Fokus auf den öffentlichen Sektor. Ana arbeitet mit zahlreichen
Organisationen auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene und kennt
die Herausforderungen rund um Digitalisierung und Recruiting aus
erster Hand.