Unser heutiger Gast war bereits bei uns. Sie ist Pilotin bei der
Lufthansa, aktuell als Senior First Officer auf der Langstrecke
unterwegs, unter anderem auf dem Airbus A350 sowie zuvor auf A330
und A340. Ihre berufliche Laufbahn begann in der klassischen
Luftfahrt: Ausbildung zur Verkehrsflugzeugführerin, Studium der
Luftfahrtsystemtechnik und später eine Promotion an der Charité zum
Thema Jetlag und zirkadiane Rhythmen. Was sie dabei über viele
Jahre hinweg erlebt hat, ist ein Arbeitsumfeld, in dem
Entscheidungen unter Unsicherheit getroffen werden müssen, in dem
Teamarbeit über Sicherheit entscheidet und in dem Fehlerkultur,
Kommunikation und Vertrauen keine Buzzwords sind, sondern
existenziell. Neben ihrer Tätigkeit im Cockpit begleitet sie heute
auch Führungskräfte und Organisationen, mit einem klaren Fokus auf
Themen wie psychologische Sicherheit, Entscheidungsfindung und High
Performance Teams. Seit über acht Jahren beschäftigen wir uns in
diesem Podcast mit der Frage, wie Arbeit den Menschen stärkt, statt
ihn zu schwächen. Wir haben in mehr als 500 Episoden mit fast 700
Persönlichkeiten darüber gesprochen, was sich für sie verändert hat
– und was sich noch verändern muss. Wie gelingt es, unter
Unsicherheit gute Entscheidungen zu treffen – und was können
Unternehmen dabei von der Luftfahrt lernen? Warum ist
psychologische Sicherheit kein „Soft Topic“, sondern die Grundlage
für echte Leistung im Team? Und was braucht es, damit Teams nicht
nur funktionieren, sondern auch in Krisensituationen handlungsfähig
bleiben? Fest steht: Für die Lösung unserer aktuellen
Herausforderungen brauchen wir neue Impulse. Daher suchen wir
weiter nach Methoden, Vorbildern, Erfahrungen, Tools und Ideen, die
uns dem Kern von New Work näherbringen. Darüber hinaus beschäftigt
uns von Anfang an die Frage, ob wirklich alle Menschen das finden
und leben können, was sie im Innersten wirklich, wirklich wollen.
Ihr seid bei On the Way to New Work, heute mit Dr. Tanja Becker.
[Hier](https://linktr.ee/onthewaytonewwork) findet ihr alle Links
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