Was tun gegen Fachkräftemangel, steigende Krankheitstage und
sinkende Motivation? Carsten Graf zeigt mit der PSD Bank
Braunschweig, dass eine 4-Tage-Woche nicht nur möglich ist – sie
kann sogar ein echter Gamechanger für Leistung, Gesundheit und
Kultur sein.
Sein Ansatz: Arbeit neu denken – konsequent, ganzheitlich
und menschenzentriert.
Die 4-Tage-Woche ist keine Blaupause – sondern das Ergebnis
mutiger Entscheidungen, kluger Analyse und konsequenter
Umsetzung.
Der Weg dorthin: Strukturwandel, neue Rollenbilder, klare Führung
– und der Wille, gemeinsam mit den Mitarbeitenden Neues zu
gestalten.
Die Ergebnisse: Produktivitätssteigerung, weniger Krankheitstage,
bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – und volle
Stellenbesetzung trotz Fachkräftemangel.
Ein besonderes Anliegen ist Carsten dabei der Perspektivwechsel:
Den Menschen neu kennenlernen – in Führung, im Team, in
der Organisation.
„Langsam können andere besser. Wer alles analysiert hat, muss
auch mutig entscheiden.“
Erfahre in dieser Folge:
Warum die 4-Tage-Woche mehr als ein Arbeitszeitmodell ist.
Wie man den Wandel konsequent gestaltet – ohne Menschen zu
verlieren.
Welche Zahlen wirklich zählen, wenn es um neue Arbeitswelten
geht.
Warum Leadership mehr mit Klarheit als mit Kontrolle zu tun
hat.
Wie sich soziale Räume verändern, wenn Arbeit neu gedacht
wird.
Reinhören lohnt sich!
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Mit Brille und Bart – Komm mit und verbinde Perspektiven!
Zu Carsten Graf
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www.psd-braunschweig.de
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