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  4. Assessment-Center meistern I Führungskräfte I Management: #103 - Menschenkenntnis vor Methodenwissen – Die wahren Erfolgsfaktoren im Assessment-Center
In dieser Podcastfolge spricht Gabriele Trachsel über die wahren
Erfolgsfaktoren im Assessment-Center – und warum Fachwissen
allein nicht reicht. Sie macht deutlich: Der Lebenslauf bringt
Sie nur bis zur Tür. Doch ob Sie hineingelassen werden,
entscheidet Ihre Wirkung – unter Druck, im Team, im Gespräch.

Gabriele zeigt, worauf es wirklich ankommt: Zuhören statt
dominieren, Selbstreflexion statt auswendig gelernter Antworten,
Führung durch Haltung statt durch Lautstärke. Mit konkreten
Beispielen aus der Praxis macht sie deutlich, wie Assessor:innen
hinter die Fassade blicken – und warum emotionale Intelligenz,
Fehlerkultur und Teamdynamik oft über Erfolg oder Scheitern
entscheiden.

Wer überzeugen will, muss nicht perfekt sein – sondern echt. Denn
gute Führung beginnt nicht mit Titeln, sondern mit Haltung. Eine
Folge für alle, die nicht nur vorbereitet, sondern wirksam im
Assessment-Center auftreten wollen.

Hören Sie unbedingt rein, es lohnt sich!

Wenn Sie demnächst ein Assessment-Center vor sich haben und gerne
professionell vorbereitet in dieses Auswahlverfahren gehen
wollen, dann vereinbaren Sie gleich ein kostenloses Erstgespräch
unter: www.calendly.com/trachsel.

Dieser Podcast wird betreut und produziert von Florian Schartner
von Podmark:

www.florianschartner.de

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„Assessment-Center meistern I Führungskräfte I Management: #103 - Menschenkenntnis vor Methodenwissen – Die wahren Erfolgsfaktoren im Assessment-Center“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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