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Werte-Impulse mit Dr. Ulrich Vogel | Personaldiagnostik Insights – Leadership, Assessments und Personalentwicklung: #143 Warum High Potentials scheitern – Deine größte Stärke ist dein größtes Risiko

Werte-Impulse mit Dr. Ulrich Vogel | Personaldiagnostik Insights – Leadership, Assessments und Personalentwicklung: #143 Warum High Potentials scheitern – Deine größte Stärke ist dein größtes Risiko

HRM-Podcast - Der HR Business Podcast I Coaching I Digitalisierung I New Work I HR I Recruiting vor 5 Monaten
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Warum scheitern ausgerechnet die Besten?

In dieser Folge zeige ich dir am konkreten Fall von Miriam, einer
außergewöhnlich starken High Potential in einem
Hochtechnologie-Unternehmen, wie Stärke kippen kann.

Du erfährst, warum Können nicht gleich Reife ist und weshalb
Erfolg Muster verstärkt, statt sie zu hinterfragen. Wir schauen
gemeinsam auf die Wertematrix und erkennen, wo enorme Begabung
zum Risiko werden kann. Entscheidend ist nicht nur Wachstum,
sondern die Balance zwischen Chancen- und Abgrenzungsstrategie.
Talent allein schützt nicht vor Überlastung oder Absturz.

Am Ende stelle ich dir Fragen, die dich auf deine eigenen
Kipppunkte aufmerksam machen.

Profilingvalues Mediathek: https://podcast.profilingvalues.com

Landingpage neues Buch von Uli Vogel: Profiling Values | Das Buch
zum Persönlichkeitsmodell

Linkedin Profil Dr. Ulrich Vogel:
https://de.linkedin.com/in/ulrich-vogel-profilingvalues

profilingvalues Website: https://www.profilingvalues.com

Autorenseite Dr. Uli Vogel: https://uli-vogel.com/

Linkedin Profil profilingvalues:
https://de.linkedin.com/company/profiling-values?trk=public_profile_topcard-current-company

profilingvalues Blog:
https://profilingvalues.com/ueber-uns/pv-blog/

Keywords: High Potentials, Führung, Wertebalance,
Persönlichkeitsdiagnostik, Wertematrix, Leadership Development,
Talentförderung, Selbstreflexion

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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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