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Empathische Führung. Wie wir die (Arbeits-)Welt mit Mitgefühl revolutionieren

Empathische Führung. Wie wir die (Arbeits-)Welt mit Mitgefühl revolutionieren

herCAREER Voice vor 7 Monaten

- herCAREER Voice

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29:39

Führungskräfte tragen eine größere Verantwortung für die
Gesellschaft, als sie bisher angenommen haben. Warum? Weil „jede
Unternehmenskultur immer ein Stück weit die gesellschaftliche
Kultur mitprägt“, so Hara. Die erfahrene Führungskraft [Lunia
Hara](https://www.her-career.com/kopf/lunia-hara/) hat den Begriff
und das Konzept der Empathischen Führung maßgeblich geprägt. In
diesem Live-Gespräch erläutert sie, wie die vier Säulen
Menschlichkeit, Offenheit, Feedback und Selbstreflexion des
Konzepts dazu führen, dass Menschen gerne und produktiv arbeiten.