#560 Interview mit Stefan Ester

Braindrain im Agrarvertrieb - Wie Erfahrung verloren geht
und was jetzt zu tun ist
Gast: Stefan Ester


Worum geht’s in dieser Episode?
Vertrieb im Agrarbereich, das ist mehr als Produkte verkaufen. In
dieser Folge spricht Walter mit Stefan Ester über ein Thema, das
vielen Betrieben unter den Nägeln brennt: Der „Braindrain“. Also
der schleichende Verlust von Erfahrungswissen, Kundenbeziehungen
und Lösungskompetenz, wenn verdiente Mitarbeiter in den Ruhestand
gehen und niemand nachkommt.


Was passiert, wenn Führungskräfte ohne Stallgeruch
Schlüsselpositionen besetzen? Warum Soft Skills heute wichtiger
sind als Zeugnisse? Und wie Unternehmen mit dem Wandel der
Generationen besser umgehen können? Darum geht’s: offen, direkt
und praxisnah.





Was du aus dieser Folge mitnimmst:
– Warum junge Talente heute andere Prioritäten haben– Weshalb
klassische Recruiting-Strategien im Agrarvertrieb oft ins Leere
laufen– Wie du als Führungskraft mit dem drohenden
Wissenstransfer-Verlust umgehen solltest– Was Praxisbeispiele
über den richtigen (und falschen) Umgang mit Stellenbesetzungen
verraten– Warum KI und Digitalisierung kein Ersatz für Erfahrung,
aber ein Hebel für Effizienz sind– Wie eine gute Zusammenarbeit
zwischen Jung und Alt gelingt





Für wen ist diese Folge?Für Unternehmer,
Vertriebsleiter, Personalverantwortliche und alle, die in der
Agrarbranche Verantwortung tragen und sich fragen, wie sie die
nächste Generation in ihre Betriebe holen, ohne die alte zu
verlieren.





Zitate aus der Folge:„Vertrauen aufbauen dauert
- zerschlagen geht in Sekunden.“
„Wir brauchen mehr Trainerdenken im Vertrieb: Übung schlägt
Talent.“
„Du bist der Bogen, dein Nachwuchs ist der Pfeil.“





Jetzt hören und mitdenken. Denn eines ist klar: Wer beim
Thema Personal jetzt schläft, wird morgen hart geweckt.





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