#8 Selbstgesteuertes Lernen meets Maschinenbau: Zwei Personas – zwei Strategien

Selbstgesteuertes Lernen im Maschinenbau –Theorie trifft
Praxis


Wie lernen Mitarbeitende im Maschinenbau am besten? In dieser
Folge tauchen wir tief in die Praxis ein und begleiten zwei
völlig unterschiedliche Personas:


Lisa – die neugierige HighPerformer mit Growth
Mindset Markus –der pragmatische Problemlöser
mit Fix-Mindset





Zwei Lernpersönlichkeiten, die unterschiedlicher nicht sein
könnten – und trotzdem beide im selbstgesteuerten Lernen
erfolgreich sein können.





Wir diskutieren:


Welche Lernangebote braucht eine hochmotivierteMitarbeiterin wie
Lisa, um inspiriert zu bleiben? Warum langweilen sich Menschenwie
Markus in klassischen Schulungen – und was brauchen sie
stattdessen? Wie kann AI als Lernbegleiter genau
die Struktur und Autonomie bieten, die pragmatische Lerntypen wie
Markus brauchen?





Praxis pur: Wir sprechen über konkreteAnsätze
wie Peer-Learning, Kollaboratives Lernen, Microlearning und den
Einsatz von AI im Arbeitsalltag.





Und nächste Woche geht's weiter!
In der nächsten Folge wechseln wir in den Bereich der
frühkindlichen Bildung– und zeigen, wie
Selbststeuerung hier gelingt.


Jetzt reinhören & mitdiskutieren: lass uns
einen Kommentar da.