Folge 54: Kununu betrügt uns!

Folge 54: Kununu betrügt uns!

47 Minuten

Beschreibung

vor 3 Monaten

Keywords





Recruiting, Bewertungen, Knunu, Glassdoor, Feedback-Kultur,
Anonymität, Arbeitgebermarke, Transparenz, Gehalt,
Arbeitnehmermarkt








Summary





In dieser Episode diskutieren Ika und Robin die Rolle von
Bewertungsportalen wie Konunu und Glassdoor im
Recruiting-Prozess. Sie beleuchten die Herausforderungen und
Chancen, die mit anonymen Bewertungen verbunden sind, und
erörtern, wie Unternehmen auf negative Rückmeldungen reagieren
sollten. Zudem wird die Problematik des Kaufs von Zertifikaten
und die Manipulation von Bewertungen thematisiert. Abschließend
wird ein Ausblick auf die Zukunft des Arbeitsmarktes gegeben und
die Bedeutung von Transparenz und Feedback-Kultur hervorgehoben.








Takeaways





Kontinuierliches Engagement in sozialen Medien ist entscheidend.


Anonyme Bewertungen können sowohl positiv als auch negativ
verzerrt sein.


Feedback-Kultur ist wichtig, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu
verbessern.


Negative Bewertungen sollten ernst genommen und professionell
behandelt werden.


Transparenz in der Kommunikation ist für Arbeitgeber
unerlässlich.


Kauf von Zertifikaten und Siegeln kann zu Greenwashing führen.


Konunu und Glassdoor haben unterschiedliche Ansätze und
Reichweiten.


Die Relevanz von Bewertungen hängt stark vom Kontext ab.


Unternehmen sollten aktiv auf Bewertungen reagieren, um ihre
Reputation zu schützen.


Der Arbeitsmarkt verändert sich ständig und erfordert Anpassungen
von Arbeitgebern.








Titles





Die Macht der Bewertungen im Recruiting


Konunu vs. Glassdoor: Ein Vergleich








Sound bites





"Das ist Zensur."


"Das ist Abzocke und Greenwashing."


"Konunu macht vieles falsch."








Chapters





00:00 Einleitung und persönliche Erfolge


03:13 Bewertungen im Recruiting: Konunu und Glassdoor


06:05 Die Bedeutung von Feedback und Anonymität


08:52 Herausforderungen bei Bewertungen und deren Löschung


11:56 Die Verantwortung von Unternehmen und Bewerbern


15:02 Persönliche Erfahrungen mit Bewertungen


16:23 Bewertungen und ihre Bedeutung


19:19 Umgang mit negativen Bewertungen


24:35 Feedback-Kultur und professionelle Reaktionen


28:18 Employer Branding und Zertifikate


32:30 Greenwashing und die Realität der Bewertungen


33:22 Klimaschutz und persönliche Verantwortung


34:30 Die Bedeutung von Zertifikaten und Auszeichnungen


36:44 Das Geschäft mit Zertifikaten


39:07 Bewertungsplattformen im Vergleich


42:33 Der Wandel des Arbeitsmarktes


45:25 Abschluss und Ausblick



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