Diversity Management

Was Sie erwartet

Was ein Diversity-Konzept ist und wie Unternehmen Diversität
erfolgreich umsetzen können.

Wie das Thema in der Öffentlichkeit wahrgenommen wird.

Unterschiede bezüglich der Wahrnehmung im beruflichen und im
alltäglichen Feld.

Interviewpartner: Prof. Dr. Patrick Peters,
Wirtschafts-journalist, Publizist, PR- und
Kommunikationsprofessor an der Allensbach Hochschule in Konstanz.

Das Thema Im Interview: Prof. Dr. Patrick Peters

Im aktuellen Themen‑Radio‑Podcast begrüßen wir Prof. Dr. Patrick
Peters (Allensbach Hochschule), Co-Autor des kürzlich
erschienenen Buches Diversity Management. Gemeinsam mit Martin
Bauer nimmt er ein ganzheitliches Verständnis von Vielfalt in den
Blick – über ethnische Herkunft hinaus, inklusive Alter, Gender,
Weltanschauung und sexueller Identität.
Wir diskutieren:


Was macht ein wirksames Diversity-Konzept aus?

Wie ist die öffentliche Wahrnehmung – und wo hakt es in
Unternehmen?

Welche konkreten Schritte führen zur erfolgreichen Umsetzung?

Und welche unternehmerischen und gesellschaftlichen Chancen
eröffnen sich dadurch?
Ein Interview, das praktische Impulse verbindet mit kritischer
Reflexion – ideal für alle, die Vielfalt als Motor der
Innovation verstehen wollen.



„Diversity“ bedeutet wörtlich übersetzt
Vielfalt – und bezieht sich auf die
Unterschiedlichkeit von Menschen in Bezug auf persönliche,
soziale und kulturelle Merkmale. Es geht um strukturelle
Fairness, bessere Entscheidungen und oft auch handfeste
wirtschaftliche Vorteile.


Prof. Dr. Patrick Peters ist
Wirtschaftsjournalist, Publizist und PR- und
Kommunikationsprofessor an der Allensbach Hochschule in Konstanz.
Seit 2022 agiert er dort als Prorektor für Forschung und
Lehrmittelentwicklung. Er promovierte 2013 in
Literaturwissenschaft, bringt einen MBA in General Management mit
und ist Unternehmer, Berater und Autor zahlreicher Bücher zu
Ethik, Nachhaltigkeit und Wirtschaftsmedien.


Kontakt zu Prof. Dr. Patrick Peters über LinkedIn
Link zum Buch


Bauer, Martin/Peters, Patrick: Diversity Management. [Wirtschaft
kontrovers]. Stuttgart: W. Kohlhammer 2023.